Helaas is deze vacature inmiddels waarschijnlijk verlopen
Beleidsmedewerker Vervoer
Gemeente Tilburg - 27-09-2022
Naar vacature
Dienstverlening/facilitair
24 - 28
In het kort
Vind je het een uitdaging om (nieuw) beleid toepasbaar te maken voor medewerkers?Ben jij op zoek naar een afwisselende, uitdagende baan met veel eigen verantwoordelijkheid, verbind je kennis van het vervoersbeleid voor zowel Jeugd als WMO aan resultaatgerichtheid en ben je flexibel en scherp? Vind je het een uitdaging om (nieuw) beleid toepasbaar te maken voor medewerkers? Dan zou de rol van Beleidsmedewerker Vervoer zomaar perfect bij jou kunnen passen! Wij zijn op zoek naar een empathische, daadkrachtige en initiatiefrijke contractmanager die denkt in mogelijkheden en oplossingen en snel schakelt en handelt wanneer dit verwacht wordt.
Wat ga je doen?
- Je stelt het beleid voor het doelgroepen- en leerlingen vervoer op en begeleidt het bestuurlijke besluitvormingsproces (denk hierbij aan de verordening);
- Je vertaalt het beleid naar de uitvoering. Hierbij coördineer je de implementatie van nieuw beleid op de werkvloer. Daarbij ben je het aanspreekpunt voor vragen van de kwaliteitsmedewerkers en in minder mate van uitvoerende medewerkers;
- Je handelt binnengekomen complexe klachten met een beleidsmatige component adequaat en correct af;
- Je bent de gesprekspartner met alle relevante actoren, zowel lokaal als regionaal. Je neemt deel aan de diverse advies- en werkgroepen, deze opereren op operationeel, tactisch en strategisch niveau;
- Je treedt op als projectleider voor (grote) projecten en ontwikkelingen die relevant zijn voor de vervoersvraagstukken voor WMO en Jeugd;
- Je ondersteunt de beleidsmedewerkers Jeugd en Wmo bij beleidsvraagstukken.
Hoe ziet je dag eruit?
Kwaliteitsmedewerkers, beleidscollega’s uit de regio en in mindere mate uitvoerende collega’s van de vervoersregelingen vragen jouw expertise bij complexe vraagstukken, waar (doelgroepen) vervoer onderdeel van de aanvraag zijn. Op basis van de wetgeving en verordening geef jij een helder en concreet antwoord, zodat de consulent de aanvraag correct kan afhandelen. Daar waar nodig, stem je met de kwaliteitsmedewerkers af om consulenten beter te instrueren.Je neemt deel aan diverse werkgroepen (zoals de ambtelijke adviesgroep) en stem regelmatig intern af met collega’s, Planning en Control en in sommige gevallen de wethouder. Je bent politiek sensitief en weet de verschillende opvattingen om te zetten in een breed gedragen beleid. Dit beleid vertaal je binnen de afdeling naar de uitvoering en vice versa, dat wil zeggen dat je signalen uit de uitvoering daar waar nodig weet om te zetten naar nieuwe beleidsregels of zelfs voorstellen nieuw beleid. In samenwerking met de procesmanagers draag je er zorg voor dat nieuwe processen tijdig zijn geïmplementeerd: (werk)documenten zijn beschikbaar en werkinstructies zijn helder. Ook draag je zorg voor correcte afhandeling van klachten die binnenkomen. Je stemt af met de inwoner, betrokken collega en in sommige gevallen met de wethouder.
Wat breng je mee?
- Je beschikt aantoonbaar over HBO werk- en denkniveau;
- Je kunt op strategisch niveau denken en weet dat eenvoudig naar de praktijk om te zetten;
- Je bent besluitvaardig, initiërend en daadkrachtig;
- Je bent verbindend en politiek sensitief;
- Je bent toegankelijk en weet oplossingen begrijpelijk te delen;
- Je beschikt over projectmanagement vaardigheden;
- Kennis van wet- en regelgeving van leerlingenvervoer, wet maatschappelijke ondersteuning en jeugdwet is een pré;
- Je bent 24-28 uur per week beschikbaar.
Wat krijg je ervoor terug?
- We streven naar een werkomgeving waarin iedereen zich thuis voelt en zichzelf kan zijn. Een diversiteit aan ervaringen, achtergronden en talenten in teams voegt waarde toe aan onze organisatie en de stad Tilburg;
- De functie is ingeschaald in salarisschaal 10 met aanloopschaal 9. Op basis van een fulltime dienstverband is dit minimaal € 2.865, - en maximaal € 4.671, -. Afhankelijk van jouw ervaring en huidige situatie doen we je een zo goed mogelijk voorstel binnen deze bandbreedte;
- Het betreft een structurele functie. In eerste instantie krijg je een arbeidsovereenkomst voor de duur 1 jaar aangeboden;
- Een functie met veel eigen verantwoordelijkheid en vrijheid binnen één van de beste overheidsorganisaties van Nederland;
- Keuze uit verschillende trainingen in het Tilburgs Leerhuis waarmee je elke dag beter kan worden;
- Maatschappelijk relevant werk. Alles wat je doet heeft direct gevolg voor inwoners, medewerkers en partners van de gemeente Tilburg;
- Goede werk-privébalans; een fulltime dienstverband is maximaal 36 uur, gedeeltelijk thuiswerken is na de inwerkperiode vanzelfsprekend;
- Een individueel keuzebudget van 17,05% wat je maandelijks opbouwt. Je bepaalt zelf hoe en wanneer je het budget besteedt;
- Reis je met openbaar vervoer? Jouw reiskosten worden dan volledig vergoed (2e klas).
Vragen?
Solliciteer via de onderstaande button. Wil je eerst meer informatie over de functie? Neem dan contact op met Jelle Riksen Teammanager, via tel nr. 06 55432951. Vragen over de sollicitatieprocedure kun je mailen naar personeel@tilburg.nl onder vermelding van vacaturenummer:DVL22-28.
Gemeente Tilburg
Vooroplopen met de nieuwste ontwikkelingenModern personeelsbeleid en sterk scholingsbeleid
Goede balans tussen werk en privé
Vacature informatie
Open sinds 27-09-2022Sluitingsdatum 11-10-2022
Kun je de vacature die je zoekt niet vinden?
Meld je aan voor een Job Alert en krijg per e-mail bericht zodra de vacature beschikbaar komt!
meer...Meer vacatures van Gemeente Tilburg