Interim L&D-specialist

Ben jij per direct beschikbaar voor 32-40 uur per week? Voor een retail/productiebedrijf in Bergen op Zoom zijn we op zoek naar een Learning & Development specialist. De opdracht is voor ca. 9 maanden. Lees hieronder snel verder voor de inhoud van de rol.

Detail-/Groothandel
Noord-Brabant
32-40 uur
HBO
Interesse in deze vacature?
Neem contact op
of

De functie

In deze mooie interimopdracht coördineer je samen met een L&D-collega alle specifieke individuele en collectieve (bedrijfs)opleidingen, verzorg je de opleidingsadministratie en de subsidieaanvragen. Daarnaast behoren het verlenen van ondersteunende L&D-werkzaamheden, waaronder het meehelpen bij het opzetten en uitvoeren van opleidingstrajecten, tot de opdracht. Het analyseren en bepalen van de opleidingsbehoeftes via het opleidingsplan en het uitbrengen van een passend advies aan de interne organisatie, alsmede het ontwerpen en ontwikkelen van leerinterventies, zijn ook onderdeel van deze rol. Kortom een diverse L&D-rol waarmee jij waarde kan toevoegen aan de business.

De organisatie

Het bedrijf waar deze interim opdracht voor is, is een Nederlands familiebedrijf. Ze maken hun merken en producten zelf op de locatie in Bergen op Zoom waar ook het hoofdkantoor is gevestigd. Vanuit twee merken die dit bedrijf heeft, ontwikkelen, ontwerpen, verkopen en plaatsen ze hun producten. Ze werken voor particuliere en zakelijke klanten. Er zijn 900 medewerkers werkzaam in zowel productie, de winkels als op het hoofdkantoor. Het HR-team bestaat uit 12 collega’s waarvan 2 collega’s op L&D werken. Binnen dit bedrijf voel je een persoonlijke en informele sfeer waarbij je je mag thuis voelen. 

Het aanbod
Opdracht is voor 32-40 uur per week voor een periode van ca. 9 maanden.
Je profiel
Voor deze opdracht zoeken we iemand die open is, waarde kan toevoegen, een mening heeft, respect heeft naar collega’s, openminded is, pro-actief, oprecht en een aanpakker is, iemand die geïnteresseerd in anderen is. We zoeken niet iemand die alleen strategie wilt doen, het is een operationele L&D-rol met een stuk advies. 

Je hebt al (operationele) ervaring met L&D, dit kan ook vanuit je rol als HR-adviseur of HR-Businesspartner zijn.
Iets voor jou?
Onze procedure is heel eenvoudig
Solliciteer met je cv of LinkedIn-profiel
Samen met de recruiter bespreek je de mogelijkheden
Je gaat het gesprek aan met potentiële collega's
Eventueel doe je een assessment voor deze functie
Na een succesvolle procedure kun je aan de slag
meer...

Naar vacature

Meer vacatures van Compagnon