Helaas is deze vacature inmiddels waarschijnlijk verlopen

Content Marketeer

• Dienstverband: Fulltime

Content Marketeer
Werken in een gezellig team
Goed salaris
25 vakantiedagen en 13 atv-dagen
Jaarlijkse bonus

Wat doet een Content Marketeer bij hoppenbrouwers?

Voor onze afdeling Marketing & Communicatie zijn wij op zoek naar enthousiaste content marketeer die mee wil groeien met de ambities van Hoppenbrouwers en het team Content.

Hoe ziet de rol van Digital Marketeer & Content specialist eruit?
Content marketing speelt een steeds grotere rol in het marketing landschap, maar ook zeker binnen Hoppenbrouwers Techniek. In deze veelzijdige functie zorg je ervoor dat de marketing- en communicatiedoelstellingen worden gerealiseerd via online en interactieve media, kanalen en concepten. We willen klant-en medewerkerkennis vergaren en waarde voor onze klant en medewerker realiseren. Het uitgangspunt daarbij is het bouwen van een duurzame relatie met (potenti

ë
le) klanten en medewerkers door in dialoog met hen te zijn. Je ondersteunt de Teamleider Content bij het opstellen en executeren van de kanaal- en contentstrategie.

In deze creatieve rol als content marketeer ben je verantwoordelijk voor de digitale strategie en de professionalisering van de verschillende digitale kanalen (website en social media) binnen Hoppenbrouwers. Je hart gaat sneller kloppen van het binnenhalen van likes, shares, comments en leads. Tevens heb je een strategische kijk op alle ontwikkelingen binnen social media. Hierdoor bedenk je unieke en creatieve content om elke keer weer bij onze doelgroep onder de aandacht te komen. Als data gedreven digital professional wil je bijblijven, maar nog veel liever vooroplopen. Je analyseert aan de hand van data de resultaten van jouw werkzaamheden en waar nodig stel je je aanpak bij. Meewerken aan de beste oplossingen, voor de beste resultaten.

Over jouw nieuwe collega’s
De afdeling (momenteel 20 vaste medewerkers) is met elkaar verantwoordelijk voor het gericht raken en overtuigen van klanten en medewerkers met als doel nieuwe klanten en medewerkers te werven én klant- en medewerkersloyaliteit te vergroten. Zo leveren we als team een aantoonbare bijdrage aan de groei en ambities van Hoppenbrouwers.

Dit ga je doen

• Je bent betrokken bij het volledige content creatieproces, van nadenken over de content strategie tot de uitwerking hiervan in een content kalender;
• Bedenken en ontwikkelen van inspirerende content voor alle kanalen van de organisatie o.a. blogs, website, whitepapers en social media;
• Data analyse en signaleren van kansen op basis van de resultaten van de social media-monitoringrapportages en verdere uitwerking in concrete acties;
• Optimaliseren van de online kanalen en zoeken naar nieuwe marketingkansen;
• Bedenken en uitvoeren van de online campagnes;
• Nieuwe (online) manieren vinden om onze doelgroepen te bereiken;
• Fotografiebegeleiding / briefing online uitingen;
• Je bent verantwoordelijk voor de e-mail nieuwsbrieven.

Werkplezier bij Hoppenbrouwers

Leeft techniek in jou? Maak dan kennis met ons familiebedrijf. Bij Hoppenbrouwers sta jij als medewerker op nummer 1. Met passie voor techniek ga jij aan de slag met prachtige projecten. Groot en klein. Onze teams zitten vol vakmensen die perfect op elkaar ingespeeld zijn en met 1500 super leuke collega’s zorgen wij dat jij je thuis voelt bij Hoppenbrouwers.

Hier kun je op rekenen bij Hoppenbrouwers

• Een leaseauto, iPhone en een iPad
• Een jaarlijkse bonus op basis van de winst en functioneren
• Je hebt 25 vakantiedagen en 13 atv-dagen
• Vast contract bij indiensttreding
• Een goed salaris dat past bij jouw niveau en wensen

Jouw doorgroeimogelijkheden

Als je bij Hoppenbrouwers rondloopt, heb je vaak helemaal niet het idee dat we zo’n grote organisatie zijn. Iedereen groet elkaar en er hangt een vertrouwde sfeer. Toch werken er meer dan 1500 mensen op onze 17 locaties en bij klanten in heel Nederland. En we groeien nog steeds.

Jouw ontwikkelmogelijkheden zijn dan ook bijna onbegrensd. Doorgroeien naar een hogere functie, jezelf specialiseren, werken op een vestiging of juist veel reizen tussen de verschillende vestigingen: het kan bij ons allemaal.

Op onze kosten kun je opleidingen, cursussen en trainingen volgen om nog beter te worden in jouw vakgebied. Heb je hiervoor boeken, een laptop of ander materiaal nodig? Ook dat regelen we voor je.

Werken bij één van de beste werkgevers ter wereld

Dat klinkt goed, toch? En haalbaar! Want kom je werken bij Hoppenbrouwers, dan stap je de drempel over bij een Top Employer. Zo mogen wij ons namelijk dit hele jaar noemen. Hoppenbrouwers zet medewerkers heel bewust en altijd op de eerste plaats, al jarenlang. Voor deze aanpak krijgen wij nu internationale waardering; de Top Employer Award.

meer...



Meer vacatures van Hoppenbrouwers Techniek