Algemene voorwaarden

ALGEMENE VOORWAARDEN INLEIDING
De algemene bepalingen van Deel A van deze algemene voorwaarden zijn van toepassing op alle rechtsverhoudingen
van respectievelijk met Equipe B.V., en eventuele dochter- of groepsvennootschappen. Indien een Overeenkomst
(mede) betrekking heeft op diensten die worden uitgevoerd door Zzp’ers, zijn de specifieke bepalingen van Deel B
tezamen met de algemene bepalingen van deel A van toepassing. Indien een Overeenkomst (mede) betrekking heeft
op werving en selectie, zijn de specifieke bepalingen van deel C tezamen met de algemene bepalingen van deel A van
toepassing. In het geval van tegenstrijdigheden gaan de meer specifieke bepalingen voor op de algemene bepalingen.
DEEL A: ALGEMENE BEPALINGEN
Artikel 1. Definities
1.1. Algemene Voorwaarden: de onderhavige algemene voorwaarden.
1.2. Diensten: alle door Equipe aan de Opdrachtgever uit hoofde van een Overeenkomst te leveren diensten.
1.3. Equipe: gebruiker van deze Algemene Voorwaarden, zijnde de besloten vennootschap Equipe B.V., statutair
gevestigd en kantoorhoudende te (6211KD) Maastricht aan de Sint Hubertuslaan 2, ingeschreven in het
register van de Kamer van Koophandel onder nummer 14075508 en eventuele dochter- of
groepsvennootschappen (als bedoeld in artikel 2:24a en/of 2:24b BW).
1.4. Kandidaat: iedere natuurlijke persoon die door Equipe zal kunnen worden voorgedragen om een
arbeidsovereenkomst aan te gaan met de Opdrachtgever.
1.5. Offerte: elk mondeling of Schriftelijk aanbod van Equipe aan de Opdrachtgever.
1.6. Opdrachtgever: iedere natuurlijke of rechtspersoon die met Equipe contracteert c.q. beoogt te contracteren.
1.7. Overeenkomst: iedere overeenkomst, in welke vorm dan ook tussen een Opdrachtgever en Equipe, elke
wijziging daarvan of aanvulling daarop, alsmede alle (rechts)handelingen ter voorbereiding en ter uitvoering
van die Overeenkomst door Equipe.
1.8. Partijen: verwijzing naar Equipe en de Opdrachtgever tezamen.
1.9. Schriftelijk: op schrift gesteld dan wel digitaal ter beschikking gesteld, per e-mail of anderszins op
elektronische wijze.
1.10. Tarief: de door de Opdrachtgever aan Equipe verschuldigde vergoeding voor de Diensten, exclusief btw en
exclusief eventuele onkostenvergoedingen. Het Tarief wordt per uur gerekend, tenzij anders vermeld.
1.11. Zzp’er: iedere zelfstandige zonder personeel (“zzp’er”) die met Equipe op basis van een (model)overeenkomst
(tussenkomst) ex artikel 7:400 e.v. BW contracteert teneinde op basis van die overeenkomst van opdracht
voor eigen rekening en risico werkzaamheden te verrichten voor de Opdrachtgever.
Artikel 2. Werkingssfeer
2.1. Deze Algemene Voorwaarden zijn van toepassing op alle Offertes en rechtsverhoudingen van en
Overeenkomsten met Equipe. Deze Algemene Voorwaarden gelden eveneens voor eventuele nadere of
vervolgovereenkomsten tussen Equipe en de Opdrachtgever. De Opdrachtgever wordt geacht hiermee
akkoord te zijn gegaan.
2.2. Afwijkingen van deze Algemene Voorwaarden zijn slechts geldig indien deze uitdrukkelijk Schriftelijk door
Partijen zijn overeengekomen. In dat geval prevaleren de uitdrukkelijk Schriftelijk overeengekomen afwijkende
bepalingen. De toepasselijkheid van inkoop- of andere algemene voorwaarden van de Opdrachtgever wordt
uitdrukkelijk van de hand gewezen.
2.3. Indien één of meerdere bepalingen in deze Algemene Voorwaarden op enig moment geheel of gedeeltelijk
nietig zijn of vernietigd worden, dan blijven de overige bepalingen in deze Algemene Voorwaarden volledig
van kracht. Partijen zullen alsdan in overleg treden teneinde nieuwe bepalingen ter vervanging van de nietige
of vernietigde bepalingen overeen te komen, die aansluiten bij de bedoeling die Partijen hadden bij het
opstellen van de nietige of vernietigde bepaling.
2.4. Indien Equipe niet steeds strikte naleving van deze Algemene Voorwaarden verlangt, betekent dit niet dat de
bepalingen daarvan niet van toepassing zijn, of dat Equipe in enigerlei mate het recht zou verliezen om in
andere gevallen de strikte naleving van de bepalingen van deze Algemene Voorwaarden te verlangen.
Pagina 2 van 9
2.5. Indien Equipe bij één of meerdere Overeenkomsten met de Opdrachtgever afwijkt van deze Algemene
Voorwaarden houdt dit niet in dat deze afwijking tevens geldt voor eerdere of latere Overeenkomsten tussen
Equipe en de Opdrachtgever.
2.6. Equipe heeft het recht deze Algemene Voorwaarden van tijd tot tijd te wijzigen, waarbij geldt dat zij een
redelijke kennisgevingtermijn ten opzichte van de Opdrachtgever in acht dient te nemen. Bij gebreke van
protest van Opdrachtgever binnen 14 dagen na kennisgeving, gelden de gewijzigde Algemene Voorwaarden
vanaf de dag van de kennisgeving op alle nieuwe Overeenkomsten alsmede op alle nog lopende
Overeenkomsten voor zover deze worden uitgevoerd na de dag van de kennisgeving.
Artikel 3. Offertes en totstandkoming Overeenkomst
3.1. Alle Offertes van Equipe zijn vrijblijvend en kunnen op elk moment door Equipe worden herroepen, ook indien
de Offerte een termijn voor aanvaarding bevat.
3.2. Equipe kan niet aan haar Offerte worden gehouden als de Opdrachtgever redelijkerwijs had kunnen begrijpen
dat de Offerte, dan wel een onderdeel daarvan, een kennelijke vergissing of verschrijving bevat.

3.3. Er komt een Overeenkomst tot stand wanneer de Opdrachtgever:

• een (zoek)opdracht bij Equipe plaatst;
• de Offerte van Equipe aanvaardt;
• samen met Equipe een Schriftelijke Overeenkomst tekent;
• een gesprek aangaat met een Zzp’er of Kandidaat

Indien de Opdrachtgever een opdracht plaatst bij Equipe zonder dat deze is voorafgegaan door een Offerte
of indien de Offerte (nog) niet door beide Partijen is ondertekend, dan wordt de Overeenkomst geacht tot
stand te zijn gekomen wanneer de opdracht door Equipe is bevestigd of wanneer Equipe van start gaat met
de uitvoering van de opdracht, bijvoorbeeld (doch niet beperkt tot) wanneer Equipe een gesprek aangaat met
een Zzp’er of Kandidaat. Equipe is te allen tijde gerechtigd om een (voorgestelde) Zzp’er of Kandidaat te
vervangen.
Artikel 4. Uitvoering Diensten
4.1. De wijze van uitvoering van de Dienst(en), alsmede de duur van de Dienst(en) staan omschreven in de
Overeenkomst of de Offerte.
4.2. Equipe is specialist in (direct) search en werving & selectie van professionals voor vaste en interim posities
van (senior) middenkader tot en met directieniveau en toezichthoudende posities. Tevens is Equipe specialist
in interim management (projectovereenkomsten) door middel van inzet van Zzp’ers.
Artikel 5. Werving & selectie
5.1. Werving en selectie is de Dienst waarbij Equipe haar kennis van de arbeidsmarkt zal aanwenden om een
geschikte Kandidaat te zoeken voor een in de Offerte en/of Overeenkomst genoemde functie bij
Opdrachtgever.
5.2. De Opdrachtgever verstrekt alle gegevens die Equipe redelijkerwijs nodig heeft ter vervulling van de aan
haar verstrekte opdracht voor de werving en selectie van een Kandidaat op basis van de Overeenkomst.
Hiertoe zal eveneens een intakegesprek worden gevoerd tussen Equipe en de Opdrachtgever. In het
intakegesprek zal op basis van de door de Opdrachtgever verstrekte gegevens een profiel worden opgesteld
door Equipe, dat zal worden goedgekeurd door Opdrachtgever. Op basis van dit profiel zal Equipe de
Kandidaten werven en selecteren.
5.3. De specificaties van de Dienst van Equipe voor Opdrachtgever zullen worden opgenomen in de
Overeenkomst (ook wel opdrachtbevestiging of plan van aanpak genoemd). In het algemeen zal de Dienst

van Equipe bestaan uit de volgende onderdelen:

• het uitvoeren van een intake gesprek met meerdere personen verbonden aan de Opdrachtgever met als

doel een helder beeld te krijgen van de cultuur van de organisatie, exacte functie-inhoud, plaats in de
organisatie, gewenst type Kandidaat, datum indienstneming, contractvorm en het
arbeidsvoorwaardenpakket;

• het samen met Opdrachtgever opstellen van een vacaturetekst;
• het identificeren en werven van potentiële Kandidaten door database screening (database search), het

gericht benaderen van personen die een mogelijke match kunnen zijn (direct search), het benaderen van
personen uit Equipe’s netwerk (netwerk search) en door te adverteren in diverse mediakanalen
Pagina 3 van 9
(advertising);

• het selecteren van Kandidaten door curriculum vitae screening en uitvoerige functiegerichte interviews;
• het inwinnen van relevante referenties van geschikt geachte Kandidaten;
• het coördineren van de sollicitatiegesprekken bij de Opdrachtgever;
• het assisteren en eventueel bemiddelen bij de totstandkoming van de arbeidsovereenkomst tussen de

Kandidaat en Opdrachtgever.
5.4. Equipe zal de mogelijk geschikte Kandidaten rechtstreeks presenteren aan de Opdrachtgever. Equipe zal
daarbij haar persoonlijke indruk van de Kandidaat omschrijven, de achtergrond van de Kandidaat toelichten
en een aanbeveling doen over de geschiktheid van de Kandidaat voor de betreffende functie. Equipe zal
tevens het curricula vitae verstrekken aan Opdrachtgever. Opdrachtgever beslist te allen tijde zelf of zij een
door Equipe geselecteerde Kandidaat een (arbeids)overeenkomst wil aanbieden. De rol van Equipe is
uitsluitend adviserend van aard.
5.5. Zowel Equipe als de Opdrachtgever zullen de Kandidaten die voldoen aan de gestelde vereisten gelijk
behandelen in het traject van de werving & selectie en geen onderscheid maken op grond van leeftijd, sekse,
burgerlijke staat, seksuele geaardheid, geloofsovertuiging, ras, etnische afkomst, nationaliteit of enige
andere bij wet verboden vorm van onderscheid.
5.6. Alle door Equipe voorgestelde Kandidaten vallen onder de reikwijdte van deze Algemene Voorwaarden,
tenzij de Opdrachtgever
meer...

Naar vacature

Meer vacatures van Equipe B.v
Meer Algemene voorwaarden vacatures