Helaas is deze vacature inmiddels waarschijnlijk verlopen

Arbeidsmarktadviseur WERKbedrijf

Den Bosch, 32 - 38 uur

(het formulier is geoptimaliseerd voor desktop gebruik)

Deel dit artikel:

Verstuur deze informatie per mail

U gaat de volgende webpagina doorsturen:
Naam is een verplicht veld
Verkeerd emailadres
Verkeerd emailadres
Verstuur

Wat je gaat doen

De Arbeidsmarktadviseur

Is vakdeskundige op het terrein van de arbeidsmarkt en is analytisch ijzersterk
Volgt en duidt relevante ontwikkelingen en trends op de arbeidsmarkt
Heeft ervaring met het verrichten van (arbeidsmarkt-)onderzoek
Is sterk gericht op het innoveren van arbeidsmarktinformatieproducten en is in staat werkgroepen en onderzoeken te leiden, die zich niet beperken tot de interne organisatie

Is in staat informatie vanuit databronnen en (externe) relaties te genereren en deze te analyseren en valideren
Is in staat om arbeidsmarktinformatie op een toegankelijke wijze te duiden voor de klant (afnemer) en deze te vertalen naar beleid en actie
Kan presentaties geven aan diverse doelgroepen
Levert een bijdrage aan landelijke werk- en/of productgroepen
Bouwt interne en externe netwerken op, die nodig zijn voor de uitvoering van de kerntaken;
Draagt actief bij aan een verhoging van het imago van de organisatie
Is in staat perswoordvoering te doen

Profiel

De kandidaten moeten passen bij de kernwaarden van de afdeling: urgentie, betrokkenheid en trots. Daarbij zijn meerwaarde, klantresultaat en zichtbaarheid belangrijke begrippen. Het is een functie waarbij inhoudelijk gezien een breed scala aan competenties wordt gevraagd. Analytisch gezien, moeten kandidaten niet alleen cijfermatig sterk zijn maar ook in staat zijn kwalitatieve inzichten te genereren vanuit niet cijfermatige bronnen. Zij moeten schriftelijk en mondeling helder kunnen communiceren over hun arbeidsmarktkennis.

Kandidaten moeten met hun werkervaring kunnen aantonen, dat zij initiatieven durven te nemen en outputgericht gericht zijn. Zij signaleren kansen en handelen er naar en zijn oplossingsgericht ingesteld. Zij beschikken over een, voor de succesvolle uitoefening van de functie, relevant netwerk.

Wat we van je verwachten

Vakinhoudelijke competenties

• Academisch werk- en denkniveau
• Kennis van de werking van de arbeidsmarkt en economie
• Ervaring met onderzoek bij voorkeur in relatie tot het werkterrein
• Ervaring met het werken in multidisciplinaire teams
• Ervaring met het duiden van informatie voor klantgroepen op verschillende niveaus
• Kennis van onderzoeksmethoden en -technieken
• Uitstekende schriftelijke-, en mondelinge presentatievaardigheid

Wat je van ons kan verwachten

Als UWV willen we het beste voor onze mensen betekenen. Ons streven is een goede werk-privé balans en ontwikkelperspectief. We bieden een uitdagende baan met uitstekende arbeidsvoorwaarden, een goed salaris, een dertiende maand, een modern keuzeplan arbeidsvoorwaarden, een goede pensioenvoorziening en aantrekkelijke regelingen voor opleidingen en ontwikkeling.

Salaris: minimaal € 3.713,-, en maximaal € 5.557,- bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring, o.b.v. een 38-urige werkweek.

Iets meer over WERK binnen ons bedrijf

UWV WERKbedrijf is één van de vijf divisies van UWV richt zich op arbeidsbemiddeling en re-integratie. Wij werken intensief samen met arbeidsmarktpartners als gemeenten, werkgevers en uitzendbureaus. UWV WERKbedrijf heeft een landelijk dekkend netwerk van 35 regiovestigingen waar samengewerkt wordt met gemeenten, sociale partners, onderwijs en private partijen. De werkzoekendendienstverlening brengt samen met de werkgeversdienstverlening - conform de missie van het WERKbedrijf - vraag en aanbod bij elkaar.

Arbeidsmarktinformatie en –advies

De afdeling Arbeidsmarktinformatie en –advies is onderdeel van de divisie WERKbedrijf van UWV en heeft als kerntaak de informatievoorziening aan interne en externe arbeidsmarktpartijen in Nederland en daarmee de arbeidsmarkt transparant te maken. Mede hierdoor kunnen betere keuzes gemaakt worden op de arbeidsmarkt en sluiten vraag en aanbod beter en sneller op elkaar aan. UWV verschaft vanuit haar wettelijke taak informatie over de landelijke, regionale en sectorale arbeidsmarkt.

De afdeling is verantwoordelijk voor het bundelen, analyseren en duiden van informatie en biedt daarbij inzicht in huidige trends en ontwikkelingen naar de toekomst.

De belangrijkste klanten (afnemers) zijn niet alleen UWV zelf, maar ook (andere) arbeidsmarktpartijen, zoals gemeenten en sectoren. Ook vindt met hen kennisuitwisseling plaats en waar mogelijk worden producten ontwikkeld via co-creatie. Voorts hecht de afdeling veel waarde aan een goede relatie met de media.

Hoewel een deel van de arbeidsmarktadviseurs in de regio werkzaam is, worden zij allen landelijk aangestuurd en via centraal geformuleerde kaders. De gezochte kandidaat is werkzaam ten behoeve van de arbeidsmarktregio’s Noordoost-Brabant en Midden-Brabant.

meer...



Meer vacatures van Uwv