Helaas is deze vacature inmiddels waarschijnlijk verlopen
Corporate recruiter
Meewerken aan de energietransitie in Nederland brengt uitdagingen met zich mee. En dat begint met het vinden van de juiste collega’s! Met jouw gedrevenheid en enthousiasme ben jij de ambassadeur voor de organisatie. Met lef en creativiteit weet jij de juiste doelgroep te bereiken. Een uitdagende en veelzijdige rol met veel vrijheid en de ruimte om echt mee te bouwen aan de langere termijn recruitment strategie.
Wat ga je doen?
Als Corporate Recruiter is jouw rol strategisch en veelzijdig. Je denkt mee over de wervingsdoelstellingen en de haalbaarheid daarvan. Je managet een efficiënt en professioneel recruitmentproces, van arbeidsmarktcommunicatie, sourcing, interviewen tot aan eerste salarisonderhandelingen. Op creatieve manieren weet jij kandidaten te enthousiasmeren en je hebt een sterke drive om de beste kandidaten te binden aan onze organisatie. Je vindt het leuk om te werken in een snel groeiend bedrijf waar je snel veel verantwoordelijkheid krijgt, maar waar ook veel van je wordt verwacht. De markt is schaars dus het is absoluut geen gemakkelijke klus. Uitdagend en divers, dat zeker wel! Je bent en voelt je verantwoordelijk voor:- Het zetten van stappen in de verdere ontwikkeling van recruitment binnen de organisatie;
- Het delen van geschikte kandidaten met de verantwoordelijke managers;
- Het schrijven van pakkende teksten om zo de juiste kandidaat aan te trekken;
- Het doorvoeren van veranderingen en verbeteringen in werkprocessen;
- Beheren van onze vacatures en de jobboards;
- Het coördineren en organiseren van het hele selectieproces.
Wat vragen we van je?
Jouw enthousiasme en creativiteit zijn cruciaal bij deze veelzijdige functie. Je bent een stevige gesprekspartner voor de organisatie en kandidaten, waarbij je beschikt over overtuigingskracht en executiekracht. Je vindt het leuk om als ambassadeur de organisatie te vertegenwoordigen. Ook je organisatietalent en voortgangsbewaking helpen je om succesvol te zijn. Je weet je staande te houden in een dynamische omgeving, waarbij je flexibel bent en snel kan acteren. Daarnaast herken je jezelf in:- HBO werk/denkniveau;
- Minimaal 3 jaar ervaring als corporate recruiter;
- Jij bent een expert in het enthousiast maken en overtuigen van mensen. Je bent een geboren netwerker en weet zowel de relatie met interne klanten als je relatie met kandidaten op te bouwen en te onderhouden;
- Je bent een energieke teamspeler met een klant- en resultaatgerichte houding;
- Woonachtig in omgeving Ede.
Wat bieden wij?
Binnen deze organisatie kom je te werken in een hecht en snelgroeiend team. De organisatie kent een informele no-nonsens cultuur, waarbij de communicatielijnen kort zijn. De continue uitbreiding van bedrijfsactiviteiten zorg voor een steeds veranderende omgeving. De werkzaamheden zijn dan ook erg dynamisch en kunnen dagelijks wijzigen. Verder bieden wij:- Een bruto salaris tussen de €3000,- tot €3500,- (afhankelijk van kennis en ervaring);
- Veelzijdige baan voor 32 tot 40 uur;
- Een omgeving met forse groeiambities waar je veel ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden hebt;
- Een baan met veel variatie binnen een informele en laagdrempelige organisatie;
- 30 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband;
Meer vacatures van Attract Professionals