Helaas is deze vacature inmiddels waarschijnlijk verlopen

Medewerker HUB-Lab

Dienst Onderwijs Onderzoek en Studentzaken | Sluitingsdatum: 08-05-2021
De HU Bibliotheek is de centrale plek om kennis op te doen en te delen. De HUB is het hart van de campus en biedt een rijke leeromgeving en levert daardoor een bijdrage aan de optimalisatie van de digitale en fysieke leeromgeving van de student. Met het positioneren van een HUB-Lab als HU-brede innovatieve voorziening binnen de HU sluit de HU-bibliotheek aan bij landelijke ontwikkelingen en bij het motto van de HU: De HU van morgen. Het HUB-Lab is een laagdrempelige, innovatieve omgeving voor iedereen die nieuwe werkvormen en technologieën wil ontdekken en inzetten in de onderwijspraktijk. Het HUB-Lab wil inspireren, informeren en een plek bieden om te experimenteren met innovatieve tools zoals virtual en augmented reality en robotica.

Wat ga je doen

Je werkt samen met een team van collegas aan de ontwikkeling en innovatie van de dienstverlening van het HUB-Lab. Je werkt in het HUB-Lab en helpt mee met het ontwikkelen van workshops en (les)programmas. Je wordt enthousiast van het experimenteren met nieuwe apparatuur zoals robots en apps en uit te zoeken hoe deze ingezet kunnen worden in het onderwijs en/of bij onderzoek. Het HUB-Lab biedt dienstverlening op maat en hierbij staat de wens van de klant centraal. Je ontvangt individuele studenten/docenten met vragen en rouleert mee in het schema van de open inloop. Je geeft instructie aan studenten en medewerkers en begeleidt met collegas activiteiten (zowel online als op locatie). Je draagt mede zorg voor veilig en verantwoord gebruik van hard- en software en het onderhoud van deze. Je houdt het Hub-Lab op orde en leent materialen uit.

Wat je hebt

Wij zoeken een inspirerende collega met MBO+ / HBO niveau;
Affiniteit met ICT en nieuwe technologieën als Robotica, VR/AR-apps en AI-toepassingen;
Je kunt de vertaalslag maken van techniek naar de onderwijspraktijk;
Beschikking over didactische kwaliteiten;
Je bent flexibel inzetbaar (dagen) zowel op locatie Utrecht als Amersfoort.

Wie je bent

• Je kunt zowel goed in een team werken maar bent ook proactief en pakt zaken zelfstandig op;
• Je vindt het leuk om uitleg en instructie te geven aan een groep studenten of medewerkers;
• Je bent wendbaar/flexibel in veranderende omstandigheden;
• De klant staat voor jou centraal en kwaliteit leveren vind je belangrijk;
• Je hebt verantwoordelijkheidsgevoel en een hands-on mentaliteit.

Wat wij je bieden

Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor een jaar (D4) in verband met ziektevervanging met een omvang van 0,7 fte. Verlening Het bruto maandsalaris bij een volledig dienstverband is maximaal 3.077,54 (schaal 7). Inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring. Daarboven ontvang je volgens de cao-hbo een vakantietoeslag van 8% en een gegarandeerde eindejaarsuitkering van 8,3%. Wij hebben uitstekende studie- en ontwikkelingsmogelijkheden. Verder is er keuze tussen een kortere werkweek of meer verlof bij een langere werkweek en is er flexibiliteit in werktijden. Wij hebben ten slotte een vrijwillige collectieve ziektekostenverzekering en leuke extras zoals een fietsplan en kortingen bij onder andere verzekeringen, software en sportfaciliteiten. Je werkt zowel op het Utrecht Science Park als op HU Amersfoort.

Solliciteren

En, hebben we je enthousiasme gewekt? Of juist nog meer vragen opgeroepen? Dat laatste is niet erg, want dan hebben we iets om te bespreken tijdens het sollicitatiegesprek. Heb je nog vragen over de inhoud van de functie dan kun je contact opnemen met Bianca Pannekoek (Teamleider HU bibliotheek) via 06 81245195. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure, dan kun je terecht bij Eva van Haaren (Corporate Recruiter) via 06 39113938. Meer informatie over werken bij Hogeschool Utrecht is te vinden op 

.
Solliciteren is uitsluitend digitaal mogelijk tot en met 8 mei. Sollicitatiegesprekken vinden op dit moment digitaal plaats, naar verwachting op 19 en 20 mei. Een referentiecheck en een digitale screening op diploma en ID vindt aan het einde van de procedure plaats. 

De HU is een transparante organisatie door open communicatie met elkaar en onze omgeving. De besturingsfilosofie van de HU is gebaseerd op het werken in teams. Uitgangspunt in de samenwerking is dat we onze kennis delen en doen wat we beloven, in- én extern. Dat betekent dat we elkaars verschillende competenties en expertises consistent erkennen, gebruiken, delen en versterken. Zodat we er met elkaar uit halen wat er in zit. Hogeschool Utrecht is een kennisorganisatie. Met hoogwaardig onderwijs en onderzoek werken we aan innovatie en professionalisering van de beroepspraktijk en aan de persoonlijke ontwikkeling van talent. Daarmee dragen we bij aan de sociale, culturele en economische ontwikkeling van een open, rechtvaardige en duurzame samenleving. De HU leidt gemotiveerde studenten op van 17 tot 67 jaar. Het gaat dus niet alleen om instromers op de arbeidsmarkt, maar ook om mensen die al werken en hun kennis en vaardigheden willen actualiseren, verbreden of verdiepen. De maatschappij heeft immers behoefte aan professionals die zich blijven(d) scholen. We hebben een breed opleidingsaanbod dat vrijwel alle (beroeps)sectoren bestrijkt en zijn één van de grootste aanbieders van post-initieel onderwijs en masterstudies.

Met 3500 medewerkers vormen we een grote organisatie waarin de menselijke maat centraal blijft staan. De HU heeft vestigingen in de steden Utrecht en Amersfoort. Daarnaast worden de activiteiten van het Seminarium voor Orthopedagogiek regionaal georganiseerd vanuit de regiokantoren.

meer...