Download informatienotitie

Terra Management Search, Manager De Wending, Leger des Heils 2/6

Voorwoord:
Deze notitie introduceert Het Leger des Heils, de rol van Manager Verslavingskliniek De Wending
met bijbehorend profiel. Voor actuele informatie over de procedure, bezoek www.terrasearch.nl.
Heb je vragen? We helpen je graag telefonisch verder.
In het functiegebouw van Het Leger des Heils worden vergelijkbare functies als die van ‘Manager
Verslavingskliniek’ benoemd als ‘Afdelingsmanager’. In deze notitie is gekozen om voor de
functiebenaming ‘Manager’ te kiezen.
Na overleg met de directeur zorg, regiomanager, manager HR en trainee directeur en het
raadplegen van interne en openbare documenten, biedt dit document inzicht in de cultuur en
ambitie van Het Leger des Heils en het profiel van de kandidaat die wij zoeken.
Meer over Het Leger des Heils? Check www.legerdesheils.nl.
Terra Management Search,
Bert Hokken, consultant
Herman Wissink, search consultant
Terra Management Search, Manager De Wending, Leger des Heils 3/6
Het leger des Heils
Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving: de mensen zonder helper. Vanuit een christelijke motivatie wordt hulp gegeven aan kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan er meer dan 7.000 professionals en 12.000 vrijwilligers van het Leger des Heils klaar voor ongeveer 75.000 mensen. Doelgroep De hulpverlening richt zich op dak- en thuislozen, psychiatrische patiënten, werkende armen, multi- probleemgezinnen, zwerfjongeren, slachtoffers van mensenhandel, en vele anderen die buiten de maatschappij vallen of in crisis verkeren. Veelal mensen met een alcohol of drugsverslaving, lichamelijke of psychische problemen, strafblad of een verstandelijke beperking. De Christelijke identiteit en cultuur De christelijke identiteit van het Leger des Heils, het persoonlijke geloof van de medewerkers en de specifieke cultuur van het Leger des Heils spelen een belangrijke rol in het "er zijn" voor kwetsbare mensen. Regio Oost Het Leger des Heils werkt in Nederland vanuit verschillende regio’s. Regio Oost biedt zorg en hulp in de Provincies Overijssel (exclusief Steenwijkerland en omgeving Zwolle) en Gelderland (exclusief omgeving Nijmegen). Met 650 medewerkers en 225 vrijwilligers jaarlijks 2.700 hulpvragers geholpen. Dat met jeugdhulpverlening, pleegzorg, ambulante begeleiding, kindercoaching, begeleiding van zwerfjongeren, woonbegeleiding, beschermd wonen, dagbesteding, verpleging en verzorging, palliatieve zorg, verslavingszorg en de opvang van Oekraïense vluchtelingen.

Terra Management Search, Manager De Wending, Leger des Heils 4/6
Verslavingskliniek De Wending Is de enige GGZ-kliniek binnen het Leger des Heils, gespecialiseerd in de behandeling van verslavingen, met een focus op mensen met een licht verstandelijke beperking en bijkomende psychische problematiek. De kliniek, met 40 bedden en een uitstekende reputatie, biedt een herstelgerichte benadering en werkt aan re-integratie in de samenleving. De kliniek is een onderdeel van Regio Oost. Organisatie

Binnen De Wending is sprake van duaal management, waarbij de psychiater als regiebehandelaar
eindverantwoordelijk is voor de behandeling. De manager is verantwoordelijk voor de
bedrijfsvoering, financiën en personeel. De manager wordt hierbij ondersteund door een
taakvolwassen teamleider.
In totaal werken er binnen De Wending 46 medewerkers en 2 stagiairs. De teamleider stuurt
hiervan 21 sociotherapeuten, 2 gastvrouwen en 2 stagiairs aan, De manager stuurt 24
medewerkers aan: 1 arts, 4 maatschappelijk werkers, 1 nachtwaker, 1 psychiater, 10 psychologen,
1 secretaresse 1 psychomotorische therapeut, 1 creatieve therapeut, 2 verpleegkundigen en
teamleider.
Door wisselingen in het management is de positie van manager vacant.
De manager krijgt leiding van en werkt samen met de regiomanager, Regio Oost,
Financiën
De omzet van de Wending bedraagt ongeveer 6 miljoen euro op jaarbasis. De kliniek de Wending
heeft een gezonde financiële situatie. Gezien de te verwachte bezuinigingen op de totale zorg, zal
het scherp aan de wind zeilen blijven.
Terra Management Search, Manager De Wending, Leger des Heils 5/6
De Functie De Manager van Verslavingskliniek De Wending speelt een essentiële rol in de leiding en ontwikkeling van de kliniek. Deze functie vereist een combinatie van managementvaardigheden, gezondheidszorginzicht en een commitment aan de missie en waarden van het Leger des Heils.

De kernverantwoordelijkheden omvatten:

• Het duaal leidinggeven aan een kliniek die als doel heeft om deelnemers bij te staan in het herstel van een verslaving.
• Verantwoordelijkheid dragen voor de algemene bedrijfsvoering en het financieel beheer van de kliniek. Dit omvat budgettering, financiële planning en het beheren van middelen om doelstellingen te realiseren binnen financiële kaders.
• Het leiden van een divers team van bijna 50 zorgprofessionals, wat sterke leiderschapskwaliteiten en het vermogen om een ondersteunende en productieve werkomgeving te creëren vereist. Hiervoor is een frequente afstemming met de psychiater/regiebehandelaar en de teamleider noodzakelijk.
• Het continu verbeteren van de kwaliteit van de zorgverlening en het behandelaanbod, door innovatieve oplossingen te implementeren die aansluiten bij de behoeften van de cliënten.
• Het opbouwen en onderhouden van relaties met belangrijke stakeholders binnen het Leger des Heils om de diensten van de Wending actief te promoten. Voor het onderhouden van contacten met gemeenten, ministeries, zorgverzekeraars, en ketenpartners wordt indien nodig aangesloten bij de activiteiten van de regiomanager en de directeur zorg.
• Het ontwikkelen en implementeren van langetermijnstrategieën die de missie van de kliniek ondersteunen en uitbreiden, rekening houdend met het dynamische zorglandschap en financieringsmogelijkheden.

Vereiste kwalificaties en eigenschappen:

• Een afgeronde relevante hbo-opleiding, idealiter aangevuld met een managementopleiding.
• Bewezen ervaring in de zorgsector, vooral in een leidinggevende rol, en ervaring met het aansturen van hoogopgeleide professionals.
• Ervaring binnen een behandelafdeling heeft een pré.
• Sterke leiderschapsvaardigheden, met het vermogen om te motiveren, inspireren en richting te geven.
• Uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden voor zowel interne als externe doeleinden.
• Innovatief en ondernemend, met een sterke drive om de kwaliteit van zorg te verbeteren en nieuwe mogelijkheden te ontdekken.
• Een strategische visie voor het ontwikkelen en realiseren van lange-termijndoelstellingen.
• Een belijdend christen die de waarden en de missie van het Leger des Heils onderschrijft en uitdraagt.

Binnen regio oost maak je onderdeel uit van een team van zeven managers die ieder één of meerdere afdelingen aansturen. Met deze collega’s zijn er intervisiegroepjes gevormd. Je rapporteert aan de regiomanager met wie je regelmatig het beleid afstemt.

Deze functie biedt de mogelijkheid om leiding te geven aan een voorziening die centraal staat in het bieden van hoop en herstel voor mensen die kampen met verslavingen, geheel in lijn met de christelijke waarden en missie van het Leger des Heils.

Terra Management Search, Manager De Wending, Leger des Heils 6/6
Praktische informatie over de procedure Arbeidsvoorwaarden: Werkweek: 32 - 36 uur. Standplaats: Ugchelen. Salaris: conform CAO Sociaal Werk, afhankelijk van ervaring en senioriteit indeling in schaal 10 of schaal 11.

• schaal 10 maximaal €5.483,00 bruto per maand bij een voltijdse werkweek van 36 uur, inclusief 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering. (Na 1 juli 2024 wordt dit maximaal €5.702,00 door een CAO-verhoging en na 1 januari 2025 vervallen de uitlooptreden en is doorgroei mogelijk tot €6.107,00.)
• Schaal 11 maximaal €6.079,00 bruto per maand bij een fulltime dienstverband van 36 uur, 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering. (Per 1 juli 2024 vindt een CAO-verhoging plaats, waardoor het maximum €6.322,00 wordt en na 1 januari 2025 vervallen de uitlooptreden en is doorgroei mogelijk tot €6.780,00.)

Contract: overeenkomst voor een jaar, met de intentie tot verlenging. Overige Arbeidsvoorwaarden: inclusief goede reiskostenvergoeding, fietsregeling, pensioenfonds Zorg & Welzijn en een passend aanbod van trainingen en opleidingen. Selectieproces:

Het selectieproces wordt uitgevoerd door Terra Management Search. Controle van referenties,
verificatie van diploma’s en een assessment maken deel uit van de procedure. De opdrachtgever
streeft ernaar de vacature spoedig met een geschikte manager te vervullen.

Sollicitatie:
Enthousiast over de functie van manager bij De Wending? We nodigen je uit om je motivatiebrief
meer...

Naar vacature

Meer vacatures van Tangram