Inloggen - Registreer  

HR Medewerker

MediaLane - Amsterdam - 02-03-2024 Naar vacature  

MediaLane is het productiehuis achter programma’s als Even tot Hier, Aria, Stars on Stage, The Connection, Knoop & de Leeuw, Chansons, de Holland Zingt Hazes-concerten in Ziggo Dome en musicals de Hospita, Diana & Zonen en Six. Momenteel zoeken wij een (startend) HRM’er die het eerste aanspreekpunt wordt voor alle medewerkers met betrekking tot operationele HR zaken en werkt hierin nauw samen met de HR manager. Samen bouwen jullie aan de HR afdeling van MediaLane. Daarnaast draag je actief bij aan een fijne werkomgeving binnen Medialane en ben op je best als je snel mag schakelen in een commerciële omgeving waarin je veel verschillende verantwoordelijkheden krijgt. 

 
Dit ga je doen
 

Jij bent verantwoordelijk voor de uitvoering van onze administratieve HR processen rondom in-, door- en uitstroom van personeel. Denk hierbij aan:
 
Het opstellen en beheren van arbeidsovereenkomsten en up-to-date houden van personeeldossiers 
 
Het (administratief) onboarden van nieuwe collega’s 
 
Het administreren van mutaties zoals lunch inhoudingen, reiskosten vakantiedagen en verlof, incl. aanvragen bij het UWV
 
Administreren van ziek- en betermeldingen 
 
Daarnaast zal je de leidinggevenden ook ondersteunen bij recruitment activiteiten voor nieuwe producties. Hierbij kan je denken aan het opstellen van vacatureteksten en het sourcen naar kandidaten op bijvoorbeeld LinkedIn

 
En natuurlijk denk je vanuit al je enthousiasme mee met de HR Manager over het verbeteren van deze HR processen binnen onze organisatie. 
 
Over jou 
 

Je bent een echte zelfstarter die het leuk vindt om nieuwe initiatieven op te pakken, daarnaast: 
 
Vind jij het leuk om met veel verschillende afdelingen en personen te schakelen
 
Denk jij goed na over de medewerkers- en kandidaat-beleving bij MediaLane; 
 
Heb je een oog voor detail, werk je secuur en ga je proactief aan de slag als het gaat om voorstellen voor verbeteringen in HR processen; 
 
Ben je een verbinder en weet snel je weg te vinden binnen een organisatie; 
 
Heb jij HBO werk- en denkniveau en ben je klaar aan een eerste stap in het werkveld of misschien al enige jaren ervaring op operationeel HR gebied
 
Je hebt kennis van de wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsrecht;
 
Je hebt affiniteit met TV en de media wereld;
 
Je beheerst de Nederlandse taal vloeiend in woord en geschrift. 
 
Wat bieden wij?
 
Bij deze (starters)rol, hoort uiteraard een fenomenaal gezellig team (al zeggen we het zelf 😉). We lachen net zo hard samen als dat we werken. Dit doen we vanuit ons mooie kantoor in Amsterdam (met glijbaan!) of gedeeltelijk vanuit huis. Hybride werken behoort dus tot de mogelijkheden en dit faciliteren we graag. Verder bieden we: 

 
Een rol in een bedrijf met korte lijnen 
 
Een job van 32-40 uur per week 
 
Goede en marktconforme arbeidsvoorwaarden, incl. een passend salaris. 
 
25 vakantiedagen (o.b.v. fulltime dienstverband, 40 uur per week)
 
Een uitstekend verzorgde lunch 
 
De mogelijkheid om onze voorstellingen te zien 
 
Een informele werksfeer en fijne werkplek aan het IJ in hartje Amsterdam waarbij we geregeld toffe teamuitjes hebben.
Nu zijn we benieuwd naar jou? We hopen van je te horen!
meer...

Naar vacature

Meer vacatures van MediaLane
Meer HR Medewerker vacatures