Helaas is deze vacature inmiddels waarschijnlijk verlopen
Adviseur Personeel en Organisatie
Management en advies
Uren
32
Opleidingsniveau
Post-HBO
Maandsalaris
€ 3.322 - € 4.798
Reageren voor
6 juli
Nog 14 dagen
Jouw rol in het team
Vanwege interne doorstroom zijn wij op zoek naar een nieuwe collega.De Adviseur P&O adviseert het management van een cluster of stafdienst op strategisch en tactisch niveau. Daarnaast draag je bij aan beleidsontwikkeling op organisatieniveau en de uitvoering van de strategische HR-agenda. Een prachtige rol in een zeer dynamische werkomgeving. Als accountadviseur ben je klankbord voor het management en verantwoordelijk voor (integrale) advisering. Je adviseert de clustermanager over personele vraagstukken en organisatieontwikkeling op tactisch en strategisch niveau en werkt daarvoor integraal samen met andere disciplines, bijvoorbeeld financiën en kwaliteit.
Op dit moment zoeken wij een collega voor de advisering aan het cluster Poliklinieken en de stafdienst ICT. Binnen de poliklinieken wordt gewerkt aan een meerjarenplan, gericht op een goede balans tussen vast- en flexpersoneel, digitalisering van zorgprocessen en leiderschap.
Met je collega P&O adviseurs zorg je samen voor de ontwikkeling en uitvoering van het HR beleid. Je weet als ervaren adviseur verschillende HR instrumenten effectief in te zetten; altijd gericht op de doelstelling en het succes van onze organisatie. Daarnaast volg je de ontwikkelingen binnen de zorg en het HR werkveld met interesse en aandacht.
Wat wij toevoegen, draagt bij aan het werkplezier van onze medewerkers. Daar gaat het om!
Over het team
De stafdienst P&O bestaat uit team O&A, ARBO, Services, Secretariaat en Recruitment, onder leiding van onze directeur Sjoerd van der Zee. Vanuit verschillende expertises draagt iedereen bij aan het gezamenlijk doel. ‘De beste professionals voor de beste zorg.’ De unit Ontwikkeling en Advies, dat zich met name richt op beleidsontwikkeling en advisering op het gebied van personeel en organisatie. We werken als één team samen in een dynamische werkomgeving. De schat aan kennis en ervaring delen we graag, we houden tijd beschikbaar om elkaar te ondersteunen waar nodig. Plezier in ons werk en lol met elkaar zijn belangrijke waarden in ons team, ook in deze tijd waarop we meer op afstand werken weten we elkaar te vinden voor ontspanning of een goed gesprek.Wij vragen van jou
- Relevante HBO+ / academische opleiding op het gebied van HRM, bedrijfskunde, organisatiekunde, -psychologie of personeelsmanagement
- Aanvullende opleiding of verdieping in een HR domein (bedrijfskunde, strategisch HRM)
- Minimaal 5 jaar ervaring als P&O adviseur of businesspartner en hebt je stevigheid daarin bewezen binnen complexe (zorg)organisaties
- De belangrijkste competenties voor de functie zijn: samenwerkingsgericht, analytisch vermogen, initiatiefrijk, innovatief, resultaatgericht, overtuigingskracht en klantgerichtheid
Dit krijg je ervoor terug
- Een contract van 32 uur voor de duur van 1 jaar, met zicht op een dienstverband voor onbepaalde tijd
- Maximaal € 4.798,- op basis van 36 uur (FWG 60), afhankelijk van je kennis en ervaring
- Volop mogelijkheden om je verder te ontwikkelen, zowel persoonlijk als vakinhoudelijk, om ook zelf STERK in je WERK te staan
- Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder thuiswerkplek, fietsplan en personeelskorting in het bedrijfsrestaurant
- Een rol in een professioneel team in een dynamische werkomgeving. De ontwikkelingen binnen de Poliklinieken zijn prachtig en uitdagend. De sfeer in het team is informeel en gericht op samenwerken
- Een baan in hét topklinisch opleidingsziekenhuis van Noord-Nederland
- Volop kansen voor opleiding, training en persoonlijke ontwikkeling
- Kom je met de auto? Makkelijk bereikbare werkplek én een parkeergarage naast het ziekenhuis
Meer vacatures van Martini Ziekenhuis