Inloggen - Registreer  

Helaas is deze vacature inmiddels waarschijnlijk verlopen

Specialist Datavragen (m/v/x)

Talentenregio - Apeldoorn - 14-04-2024 Naar vacature  

Tijdelijk met uitzicht op vast dienstverband
Aantal uren per week

:
32
Organisatie

:
Apeldoorn
Vakgebied

:
ICT
Salarisschaal

:
11
Reageren tot

:
26-04-2024
Werk-/denkniveau

:
WO

Ben jij degene die maatschappelijke impact gaat maken door middel van het gebruik van onze data? Vind jij het super om de manier hoe wij van vraag tot dataproduct komen systematisch te verbeteren? Geniet je ervan om teams te begeleiden om te komen tot dataproducten met impact. En vind je het geweldig om het verhaal te vertellen en tastbaar te maken hoe data van meerwaarde is voor onze stad en organisatie? Dan is dit jouw moment om te schitteren als Specialist Datavragen bij de gemeente Apeldoorn.

Dit ga je doen

Je werkt als

specialist datavragen (32-36 uur per week)

bij de gemeente Apeldoorn in het team Informatie & Gegevens van de afdeling Informatie. Jouw verantwoordelijkheid? Dat is het leiden van multidisciplinaire teams van vakspecialisten, beleidsmedewerkers en dataspecialisten om te komen tot dataproducten. Daarvoor ontwikkel, beproef en verbeter je methoden en instrumenten die dit proces vereenvoudigen en standaardiseren. Je bent ervan overtuigd dat het versimpelen van de vraag binnen een vereenvoudigd proces uiteindelijk leidt tot een grotere impact. Meer data leidt niet altijd tot een beter antwoord. Ook zorg je ervoor dat anderen volgens dezelfde methodiek gaan werken. Je organiseert hiervoor bijvoorbeeld opleidingen en trainingen. Tenslotte is het jouw verantwoordelijkheid om samen met communicatiedeskundigen en specialisten de meerwaarde van data zichtbaar te maken voor diverse belanghebbenden, maar vooral voor onze inwoners. Het vertellen van deze "dataverhalen" kan via bijvoorbeeld via artikelen, filmpjes of door events te organiseren.

Concreet betekent dit dat jij: 
  • leiding geeft aan multidisciplinaire teams, bij voorkeur via een agile werkwijze;
  • methoden en instrumenten ontwikkelt om het proces van vraagarticulatie te standaardiseren en te vereenvoudigen, deze blijf je continu verbeteren;
  • anderen meeneemt in je methoden en werkwijzen en hen overtuigt van het belang van een vereenvoudigde en gestandaardiseerde werkwijze;
  • dataverhalen schrijft en vertelt aan de hand van zeer diverse media, dit doe je samen met specialisten en communicatiedeskundigen, en;
  • trends en ontwikkelingen op het vakgebied van data in brede zin volgt.
“Het mooie van jouw werk? Dat je echt werkt voor de inwoners van Apeldoorn. Doordat jij bijdraagt aan een beter proces kan de gemeente zich beter inzetten voor thema’s als armoedebeleid of het realiseren van woningen” – Gerwin, teammanager.

Werken voor Apeldoorn…

...betekent werken voor een open en ambitieuze organisatie. Met ruim 168.000 inwoners zijn we de 11e gemeente van Nederland. Met zo’n 2.000 collega’s werken we aan het Apeldoorn van nu én morgen. 

Genoeg uitdaging voor jou en jouw team dus! Jij komt te werken in een team met 35 collega’s. Wat jouw nieuwe team kenmerkt? Dat is natuurlijk het openstaan voor veranderingen en het samen doen. Bij de gemeente Apeldoorn werk je niet alleen aan doelen, maar ook aan jezelf. Want met volop kansen voor ontwikkeling, zijn we een ambitieuze organisatie. We zijn er voor elkaar als er iets gebeurt. En ook buiten de werktijden lunchen we samen en nemen we de tijd om aandacht voor elkaar te hebben. Daarnaast krijg je veel ruimte en mogelijkheden om je vakinhoudelijk en persoonlijk te ontwikkelen. Wil je graag grotendeels thuiswerken en de mogelijkheid hebben om tussen het werk door te sporten? Ook dat kan. Een dichte deur kom je bij ons niet gauw tegen, betrouwbare en innovatieve collega’s wel!

Dit bieden we je

  • Een salaris van minimaal € 4.211 en maximaal € 5.997 bruto per maand (schaal 11) op basis van 36 uur;
  • Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,45% bovenop je salaris. Dit zet je bijvoorbeeld in voor:
  • Extra inkomen door het te laten uitbetalen.
  • Het kopen van extra vakantie-uren.
  • Een goede werk/privé balans met de mogelijkheid tot verlofsparen en een flexibele planning;
  • Aandacht voor de mogelijkheden die we als werkgever bieden op het gebied van leren en ontwikkelen op vakinhoud en loopbaan;
  • 194,4 vakantie-uren op basis van 36 uur;
  • Een aantrekkelijke pensioenregeling;
  • Een fijne omgeving, want ons huis van de stad is prachtig gemoderniseerd en ingericht op flexibel werken;
  • Kun je in jouw functie (deels) thuiswerken? Dan ontvang je een thuiswerkvergoeding;
  • Reis je met het openbaar vervoer naar je werk? Dan krijg je dit volledig vergoed. Kom je met de auto, fiets of lopend? Dan ontvang je hiervoor een tegemoetkoming.

Dit neem je mee

Jij hebt een goed ontwikkeld gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen. Je begrijpt het belang van onze grote maatschappelijke opgaven en hoe een keten van gemeentelijke processen hier aan bijdragen. Dankzij je analytische blik weet je scherp te sturen op resultaat. Daarbij ben je niet bang om onorthodoxe werkwijzen toe te passen. Ook heb je aantoonbare leiderschapskwaliteiten en weet je mensen aan jezelf en aan het resultaat te verbinden. De beste dataproducten komen in samenwerking tot stand en dat weet jij als geen ander te bewerkstelligen. Daarnaast ben je creatief en weet je telkens weer met frisse ideeën en oplossingen te komen, zeker ook als het gaat om dataverhalen. Jij weet je boodschap op unieke en pakkende wijze bij heel diverse groepen onder de aandacht te brengen. Verder neem je mee:

  • academisch werk- en -denkniveau;
  • aantoonbare affiniteit met data;
  • minimaal 5 jaar ervaring in een bestuurlijke of datagedreven organisatie, en;
  • goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
meer...

Naar vacature

Meer vacatures van Talentenregio