Inloggen - Registreer  

Helaas is deze vacature inmiddels waarschijnlijk verlopen

Content Marketing Coordinator - Projob

Projob - Amsterdam - 28-03-2023 Naar vacature  

Het Projob marketing team is op zoek naar een creatieve en verbindende marketing-/arbeidsmarkt communicatie professional. Heb jij affiniteit met social media, video editing en ben je kundig in marketing design? Ben jij een echte kansdenker, samenwerker en beschik je over de kwaliteiten om vele ballen hoog te houden? Dan zijn we per direct op zoek naar jou!

Over het bedrijf

Projob is een full-service arbeidsmarktspecialist die naast recruitmentdienstverlening ook (loopbaan)coaching, workshops & trainingen aanbiedt en acteert als HR businesspartner.

Salaris en aantal uur per week

  • Salaris: €2.300 tot €3.000 bruto per maand, afhankelijk van ervaring
  • 28-40 uur per week
  • Start: Zo snel mogelijk

Over de functie

Wie zijn wij? Onze organisatie bestaat uit 40 enthousiaste collega's en we zoeken een net zo enthousiaste nieuwe collega om samen ons verhaal, de innovaties, de events en ons vraag en aanbod pakkend en overtuigend naar buiten te brengen. Én dat op een top locatie, op loopafstand van het Museumplein!

Wie ben jij? Jij bent die nieuwe collega die hiervoor, in nauwe samenwerking met je marketing collega, de marketingactiviteiten coördineert voor de verschillende afdelingen. Jij werkt graag met meerdere teams samen maar je bent in deze spilfunctie ook heel goed in staat zelfstandig en proactief aan de slag te gaan.

Welk aandeel in onze werkzaamheden verwachten wij van jou?

Als Content Marketing Coördinator ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en uitvoeren van marketingcampagnes gericht op het genereren van leads en het werven van talent. Je bedenkt, creëert en distribueert de content via social media en overige mediakanalen. Je waarborgt de constante kwaliteit en zorgt dat alle submerken binnen Projob de juiste aandacht krijgen. Dit doet je uiteraard niet alleen, maar samen met je directe marketing collega.

Een greep uit jouw verantwoordelijkheden:

  • Projob verder (online) op de kaart zetten als de verbindende netwerkorganisatie en HR specialist die wij zijn;
  • Je creëert inhoudelijke, creatieve en boeiende marketingcampagnes die onze klanten helpen om ons merk te ontdekken, te leren kennen en te waarderen;
  • Je verdiept je in de huidige trends en ontwikkelingen op de arbeidsmarkt en neemt die mee in marketinguitingen;
  • Je speelt een adviserende rol in onze Social media uitingen, ondersteunt bij het creëren en delen van relevante content als blogs, video's, vacatures, informatie en je creëert zelf ook content;
  • Je bent onze in-house video editor en creëert samen met het team de mooiste brand video’s;
  • Opstellen en versturen van nieuwsbrieven en overige mailingen waarbij je input krijgt van collega's van de verschillende afdelingen binnen Projob;
  • Analyseren van data van de online kanalen en bijstellen van lopende campagnes;
  • Je bent bekend met termen als SEO en SEA;
  • Samenwerkingen opzetten en onderhouden van marketingrelaties.

Wat is voor ons belangrijk in jouw rol?

  • Jij hebt affiniteit en het liefst ook ervaring met de arbeidsmarkt;
  • Je hebt ervaring met online marketing en weet efficiënt te navigeren tussen verschillende online kanalen en bent heel creatief in het inzetten van de juiste tools en kanalen om kandidaten en opdrachtgevers aan te spreken;
  • Jij bent een ervaren Social media gebruiker, kent bijbehorende tools als Hootsuite of vergelijkbaar;
  • Je hebt eerder gewerkt met een emailmarketingsysteem als Mailchimp en bewerkingsprogramma als Canva of vergelijkbaar;
  • Je hebt (aantoonbare) ervaring met het bedenken, creëren en analyseren van content en campagnes, eventueel events;
  • Je hebt (aantoonbare) relevante werkervaring in een B2B omgeving;
  • Je werkt net zo vloeiend in het Engels als in het Nederlands, zowel in je persoonlijke-, je digitale- en je schriftelijke communicatie;
  • Je hebt minimaal hbo werk- en kennisniveau van (digitale) marketing en communicatie.

Wat bieden wij:

  • Deze rol is in te vullen tussen de 28 en 40 uur
  • Mogelijkheid tot hybride werken
  • 30 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband
  • Een volledige reiskostenvergoeding
  • Een winstafhankelijke bonus
  • Een pensioenregeling
  • Diverse training- en ontwikkelingsmogelijkheden
  • De mogelijkheid van externe coaching na een jaar dienstverband
  • Een doorbetaalde sabbatical van 5 weken na elke 5 gewerkte jaren
  • Gezonde, heerlijk verzorgde lunch en uitstekende koffie
  • Een goede werksfeer, met vrijdagmiddagborrels, teamdagen, personeelsuitjes en tafelvoetbal-pauzes
meer...



Meer vacatures van Projob