Inloggen - Registreer  

Helaas is deze vacature inmiddels waarschijnlijk verlopen

Gedragswetenschapper

Werkenvoorgooivechteem - Nijkerk - 22-09-2022 Naar vacature  

Solliciteer uiterlijk
dinsdag 11 oktober 2022
Bussum
28 - 36 uur
5372 - 5372

Vacature

Toevoegen
aan favorieten

Ben jij geboren met een sterk verlangen om je in te zetten voor je medemens, en kun je als geen ander oplossingen zien binnen complexe kaders en uitdagende situaties?

In deze nieuwe functie binnen de gemeente Gooise Meren, staat de samenwerking tussen manager, kwaliteitsmedewerker en gedragswetenschapper ter ondersteuning voor het Jeugdteam centraal. Hierdoor krijg jij de kans om te bouwen en jouw unieke visie te vertalen naar je werk.

Ben jij die ondernemende teamplayer die buiten de geijkte paden denkt en niet bang is om beslissingen te nemen? Dan zoeken we jou!

Jouw werkdag

Je dag start vandaag met het beantwoorden van email. Dan is het tijd voor de casuïstiekbespreking met het team. Hier stel je kritische vragen en adviseer je de consulenten, zodat zij in staat zijn belangrijke kernbeslissingen te nemen. Op de agenda staat een casus rondom complexe echtscheidingsproblematiek en een jeugdige met een ingewikkeld psychiatrisch beeld. De betrokken zorgaanbieders zijn handelingsverlegen, waardoor er een groot beroep wordt gedaan op de jeugdconsulent. Daarom besluit je om morgen met de consulent mee te gaan naar een MDO (Multi Disciplinair Overleg). Daarbij doe je suggesties voor passende interventies en spreek je de hoofdbehandelaar aan op zijn verantwoordelijkheid.

Het team is volop in ontwikkeling en je werkt deze ochtend samen met de manager, kwaliteitsmedewerker en beleidsmedewerker een plan uit voor de toekomst. Waarin je met jouw kennis over de landelijke ontwikkelingen, jouw ervaring en ideeën een belangrijke bijdrage aan dit plan levert.

In de middag heb je werkbespreking met een jeugdconsulent, onder het genot van een heerlijke kop koffie van de markt naast het gemeentehuis. Je begeleidt de jeugdconsulent in het positioneren als procesregisseur. Hierna sluit je aan bij een regionaal overleg met huisartsen en jeugd- en gezin, zodat je verbinding houdt met de ketenpartners en zo de samenwerking met de USD (Uitvoeringsdienst Sociaal Domein) kunt blijven bevorderen.

Tenslotte start je met de voorbereiding van een themabijeenkomst om het team handvatten te geven voor het werken met een integrale, systemische blik. Dan sluit je je werkdag af en door het mooie Bussum loop je in 5 minuten naar het treinstation.

Wie je bent

  • Je bent analytisch; je ziet waar er kansen en mogelijkheden zijn
  • Je bent stressbestendig en hebt improvisatie vermogen bij interventies en crisissituaties
  • Je bent flexibel en geniet van diversiteit
  • Je bent proactief en daadkrachtig
  • Je denkt out-of-the-box
  • Je bent communicatief sterk
  • Je hebt overzicht en bent gericht op het grotere geheel

Jouw verantwoordelijkheden

Als gedragsdeskundige ben jij gekoppeld aan team Jeugd van de USD gemeente Gooise Meren. Je hebt hierin een sterk adviserende rol.

Hieronder vind je een greep uit je verantwoordelijkheden:
  • Je ondersteunt de medewerkers van het jeugdteam bij casuïstiek overleg, individuele consultaties en door middel van werkbegeleiding/casuïstiek besprekingen
  • Je biedt jouw deskundigheidsbevordering op diverse thema's aan. Zo geef je richting aan methodiek en beleidsontwikkeling, begeleid je veranderkundige processen, en geef je gevraagd en ongevraagd advies
  • Je neemt kernbeslissingen met als doel veiligheid
  • Je coacht op normaliseren en de-medicaliseren
  • Je levert een bijdrage aan de constante verbetering van de procesregie
  • Je bewaakt de kwaliteit van de inhoud en ondersteunt integraal werken
  • Je bent nieuwsgierig naar landelijke ontwikkeling en versterkt de samenwerking met gemeenten en ketenpartners

Wat wij van je vragen

  • Je hebt een afgeronde, relevante wo opleiding
  • Je bent in het bezit van een BIG of SKJ registratie
  • Je hebt kennis van therapeutische (crisis)interventies en behandelmethoden
  • Je hebt kennis van de psychopathologie (van jeugdigen) en van de verschillende opvoedingsstijlen
  • Je hebt ervaring in het opstellen van persoonlijke ondersteuningsplannen en het maken van veiligheidsplannen
  • Je hebt kennis van het jeugdzorgsysteem
  • Je hebt kennis van complexe echtscheidingen
  • Je bent proactief en kunt jezelf goed positioneren
  • Je hebt minimaal 3 jaar recente werkervaring als gedragswetenschapper
  • Ervaring binnen de kaders dwang/drang is een pre

Wat wij je bieden

Salaris en voorwaarden

  • Een jaarcontract voor 28-36 uur per week. Zijn we blij met elkaar? Dan krijg je na dit jaar een vast contract.
  • Afhankelijk van je opleiding en werkervaring is je salaris maximaal € 5372 bruto per maand bij een 36-urige werkweek (indicatieve schaal 11 conform de CAO Gemeenten).
  • Reiskostenvergoeding. Reis je met OV dan krijg je alles vergoed.
  • Een Individueel Keuze Budget (IKB). Je vakantiegeld (8%), eindejaarsuitkering (6,75%), levensloopbijdrage (1,5%) en sommige vakantie-uren (2,4%) worden omgezet in het IKB. Het IKB kan naar eigen keuze ingezet worden, bijvoorbeeld voor extra verlof, maar het kan ook uitbetaald worden op het moment dat jou dat uitkomt.

Nog meer pluspunten

  • Waardevol werk met maatschappelijke betekenis in het Gooi. Jij maakt het verschil voor onze inwoners, ondernemers en partners!
  • Je krijgt veel vrijheid en verantwoordelijkheid om je eigen werkzaamheden vorm te geven en de regie te pakken. Zo kun jij eigen successen boeken
  • Dankzij de opleidingen en cursussen van onze GroeiMee! Academie en onze coaches raak je nooit uitgeleerd. Je kunt kiezen waarin jij je wilt ontwikkelen
  • Een sociale werkomgeving met betrokken en hartelijke collega's. Je bent in onze organisatie geen nummer, maar een mens!
  • Thuiswerken wordt binnen onze gemeente goed gefaciliteerd. De organisatie zorgt ervoor dat jij goed, flexibel en met plezier je werk kunt doen.

Over de USD (Uitvoeringsdienst Sociaal Domein)

De afdeling Uitvoeringsdienst Sociaal Domein telt ruim 80 medewerkers. De afdeling wordt aangestuurd door drie managers. Deze managers hebben naast een verantwoordelijkheid voor de ontwikkeling van de afdeling en het functioneren van de teams een rol als ambtelijk opdrachtgever.

meer...



Meer vacatures van Werkenvoorgooivechteem