Adviseur Medisch Specialistische Zorg
Deze vacature is aangedragen door het Zorginstituut Nederland.
Het team Medisch Specialistische Zorg zoekt een nieuwe collega! Ken jij de wereld van de zorg en ben jij bekend met hoe je impact van beleid in beeld kunt brengen? Heb je een vlotte pen en vind je het leuk om te onderzoek uit te voeren? Wil jij bijdragen aan goede, betaalbare en toegankelijke zorg in Nederland? Dan maken we graag kennis met je.
Over het team
Je werkt binnen de afdeling Zorg in het team Medisch Specialistische Zorg (MSZ). De afdeling Zorg heeft circa 200 medewerkers. Het team MSZ bestaat uit circa 13 collega’s. Ons team heeft als belangrijke opgave het verduidelijken van welke medisch specialistische zorg wel én niet behoort tot het basis pakket. Het team MSZ speelt een belangrijke rol in de agendering van onderwerpen hiervoor. Het reguliere werk bestaat uit stakeholdermanagement, het ontwikkelen van kennis over de sector en het signaleren van veranderende behoeften, het (laten) uitvoeren of regisseren van de reguliere pakket- en kwaliteitstaken, inclusief kwaliteitsbewaking en het beantwoorden van vragen over de sector (derde lijn).Het team is divers en bestaat uit enthousiaste en gedreven professionals zoals medisch, beleids,- en juridische adviseurs. We werken nauw samen met andere teams binnen de afdeling Zorg maar ook willen wij de samenwerking met teams van andere afdelingen intensiveren. Zoals met de afdeling Fondsen & Informatiemanagement. De sfeer binnen het team is informeel. Eens per drie weken komen wij bij elkaar om kennis te delen en ervaringen of signalen uit te wisselen.
Over de functie
Als adviseur beleidsevaluaties in team MSZ houd jij je primair bezig met het in beeld brengen van wat de impact is van adviezen en standpunten van het Zorginstituut en het evalueren van de zorg in het basispakket. Je maakt hierbij gebruik van zowel kwantitatief als kwalitatief onderzoek. Je doet kwalitatief onderzoek door bijvoorbeeld interviews te houden met collega’s en externen. Voor kwantitatief onderzoek werk je samen met andere teams en afdelingen binnen en buiten de afdeling zorg.Jij inspireert jouw collega’s om na te denken over evalueren & monitoren. Je helpt hen vooraf de impact van hun project te definiëren en geeft adviezen over hoe impact gemeten kan worden. Ook wordt aan je gevraagd om samen met de afdeling Fondsen & Informatiemanagement een monitor te ontwikkelen waarmee voor het team relevante ontwikkelingen en trends op het gebied van MSZ inzichtelijk gemaakt en gevolgd kunnen worden. Op die manier draag je bij aan de signalering en agendering van het Zorginstituut.
Wil je meer achtergrond of voorbeelden van onze evaluaties? Ga dan naar:
Functie-eisen
Van onze nieuwe collega vragen wij het volgende:
- Je hebt een afgeronde opleiding op HBO+ / universitair werk- en denkniveau (bijv. economie, gezondheidswetenschappen, epidemiologie);
- Je hebt aantoonbare kennis van het Nederlandse zorgstelsel;
- Je hebt aantoonbare ervaring met het uitvoeren van kwalitatieve onderzoeksmethoden en affiniteit en kwantitatief onderzoek;
- Je hebt bij voorkeur werkervaring in het speelveld van de medische specialistische zorg en kennis van de DBC systematiek;
- kennis van veranderkunde is een pré.
Competenties
- Je beschikt over goede uitdrukkingsvaardigheden, in woord en geschrift.
- Je hebt gevoel voor organisatie,- en bestuurlijke verhoudingen.
- Je zoekt (pro)actief verbinding, toont lef en durf om het gesprek aan te gaan met collega’s binnen en buiten de afdeling Zorg en externe partijen.
- Je werkt nauwkeurig, zelfstandig en resultaatgericht.
- Je kunt plannen en organiseren.
Ons aanbod
Het gaat om een fulltime functie van 36 uur per week (1te). Het salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring en bedraagt maximaal € 5139,78 bruto per maand (max. schaal 11 CAO Rijk). Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd voor 2 jaar. Als het je bevalt bij het Zorginstituut en je naar tevredenheid functioneert, krijg je een vast dienstverband.Tevens ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,37% van je salaris. Het IKB kun je naar eigen wens laten uitbetalen, omzetten in verlofuren of besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals een fiets, bedrijfsfitness of een studie.
Daarnaast bieden wij flexibele werktijden, een goede werk-privé balans, 23 vakantiedagen, 26 ATV-dagen en een flexibele ABP-pensioenvoorziening. Je krijgt een laptop en telefoon en kunt werken vanuit huis, op kantoor of een andere plaats. Je reiskosten of thuiswerkvergoeding krijg je vergoed conform de CAO Rijk. Ook zorgen we voor een goede thuiswerkinrichting.
Tijdens je introductieperiode doorloop je een inwerkprogramma waarbij je kennis opdoet van het brede werkterrein van het Zorginstituut. Je krijgt daarnaast toegang tot een breed aanbod aan online trainingen voor je persoonlijke en professionele ontwikkeling.
meer...
Naar vacature
Meer vacatures van Epidemiologie
Meer Adviseur Medisch Specialistische Zorg vacatures