Inloggen - Registreer  

Helaas is deze vacature inmiddels waarschijnlijk verlopen

(Eerstelijns) Functioneel Beheerder Klinische Genetica

Maastricht UMC - Nijmegen - 10-04-2024 Naar vacature  

Ja, ik wil deze baan!
Wat ga je doen?
Als eerstelijns Functioneel Beheerder ben je verantwoordelijk voor de functionaliteit van een deel van de gebruikte applicaties op de afdeling Klinische Genetica. Deze afdeling bestaat uit een laboratorium en een polikliniek. Binnen de afdeling wordt gebruik gemaakt van door de centrale ICT geleverde hard- en software, maar ook door deels zelf ontwikkelde software naast (door de afdeling aangepaste) marktconforme software. In de toekomst zal de balans meer naar marktconforme software schuiven.

Je vormt het eerstelijns aanspreekpunt voor gebruikers voor alle ICT gerelateerde vragen zoals over applicaties, hun werkplek, telefonie, etc.
Je taken bestaan daarnaast uit het schrijven van query’s, helpen van gebruikers op het vlak van het gebruik van de applicaties, testen van opgeleverde software, beheren van de rechten van gebruikers, afstemmen met de centrale ICT, deelnemen aan projecten t.b.v. de ontwikkeling en implementatie van software of (laboratorium danwel kantoor) apparatuur en schrijft instructies.

Wat vragen wij van jou?
Je hebt een MBO+/HBO werk- en denkniveau met bij voorkeur een technische opleiding i.c.m. een hoge affiniteit met IT. Ervaring met ICT werkzaamheden en/of werkzaamheden in een lab of ziekenhuis omgeving is een pré, maar is niet vereist. De patiëntgerichtheid van de zorg spreekt je aan.

Ervaring met een LIS/LIMS, EPD, databases maar ook projectmatig werken zijn een pré. De bereidheid om je (onder meer hierin) te blijven ontwikkelen dient aanwezig te zijn.

Je bent communicatief vaardig en kunt op collegiale wijze de gebruikers persoonlijk van informatie en instructies voorzien. Ook ben je handig in het aanleren van nieuwe technieken (applicaties, maar ook hardware). Daarnaast ben je een echte teamspeler.

Je organiseert je eigen werk, kunt goed onder druk werken zoals bijvoorbeeld een deadline of een storing maar probeert dit proactief te voorkomen.
Voor deze functie geldt dat je voor aanvang van het dienstverband een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) moet kunnen overhandigen.
Hoe ziet je werkomgeving er uit?
Klinische Genetica houdt zich bezig met diagnostiek van en voorlichting over erfelijke en aangeboren afwijkingen.
De afdeling Klinische Genetica van het MUMC+ neemt in Nederland een voortrekkersrol in en wordt gezien als expert op het gebied van de medische genoomdiagnostiek. De afdeling beschikt over een polikliniek en een Klinisch Genetisch Laboratorium.

Het laboratorium verzorgt specialistische klinisch-genetische diagnostiek in nauwe samenwerking met de afdeling Genetica van het Radboud UMC te Nijmegen.

Bij Klinische Genetica kunnen patiënten terecht voor de volgende diagnostiek en expertise:
  • Erfelijkheidsadvisering
  • Pre- en postnataal chromosoomonderzoek
  • DNA-onderzoek
  • NIPT screening
  • Biochemische basisdiagnostiek en enzymdiagnostiek
  • Preïmplantatie Genetische Test (PGT)
Je werkt in een team van meerdere functioneel beheerders en de Manager I&I. Daarnaast werk je nauw samen met de andere teams binnen de afdeling Genetica.

Vanwege het nauwe samenwerkingsverband met de Klinische Genetica van het RadboudUMC in Nijmegen werk je ook veel samen met de collega’s aldaar. Communicatie verloopt voornamelijk via digitale communicatiemiddelen, maar eventuele dienstreizen naar Nijmegen horen ook bij de functie.

De gebruikers waarmee je te maken krijgt zijn laboratoriumpersoneel, onderzoekers en artsen.
Voor meer informatie verwijzen wij u graag naar onze website
en
.
Arbeidsovereenkomst
Het betreft een arbeidsovereenkomst van 1 jaar voor gemiddeld 32-36 uur per week conform artikel 2.4.2 Cao umc, zijnde een tijdelijk contract vooruitlopend op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd als bedoeld in lid 3 van artikel 2.3 Cao umc.

Wat bieden wij?
De Cao universitair medische centra (umc) is op deze functie van toepassing.

Wij bieden je:
  • Eindejaarsuitkering van 8,3% van je bruto jaarsalaris;
  • Goede pensioenvoorziening bij het ABP;
  • Mogelijkheid om je collectief te verzekeren voor o.a. ziektekosten (umc) en arbeidsongeschiktheid (Loyalis);
  • Cao à la Carte, waaronder bijvoorbeeld een fietsregeling en fitnessabonnement;
  • Diverse incompany trainingen en mogelijkheid tot ontwikkeling via e-learning methodiek.
Salaris
Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris per 1-5-2024 maximaal € 4.429,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling, conform schaal A08 van de Cao umc.

Heb je nog vragen?
Voor meer informatie over de functie, de sollicitatieprocedure of overige vragen kun je contact opnemen met Team Recruitment. Bereikbaar iedere werkdag op telefoonnummer: 043-387 59 77 of per mail:

Meer algemene informatie over arbeidsvoorwaarden en werken bij het Maastricht UMC+ is te vinden op
.

Een screening en/of online assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

meer...

Naar vacature

Meer vacatures van Maastricht UMC