Helaas is deze vacature inmiddels waarschijnlijk verlopen
Opleiding tot kinderverpleegkundige
- Afdeling Vrouw Moeder Kind
- 32 uur per week
- Locatie: Oost en West
Over de functie
De opleiding tot kinderverpleegkundige start 2 keer per jaar (maart en september) en duurt 16 maanden. Tijdens de opleiding werk je op de Kinderafdeling(en) van OLVG en ga je voor scholingsdagen naar de Amstelacademie in Amsterdam.Wanneer je met de verpleegkundige vervolgopleiding Kinderverpleegkunde start, is afhankelijk van eerder opgedane ervaring. Voorafgaand aan de opleiding is er een voortraject met intensieve begeleiding, waarin je een voorwerkplan volgt om je goed voor te bereiden op de opleiding tot kinderverpleegkundige. De voorwerkperiode bedraagt minimaal 6 maanden, waarna je daarna in maart of sept met de opleiding zal starten.
Werkomgeving
De Kinderverpleegafdeling is onderdeel van de resultaatverantwoordelijke eenheid (RVE) Vrouw Moeder Kind van OLVG. Op de Kinderverpleegafdeling wordt zorg verleend aan kinderen met uiteenlopende ziektebeelden, veelal spoedopnamen, variërend in leeftijd van 0 tot 18 jaar. De Kinderverpleegafdeling werkt intensief samen met de kinder- SEH (Spoedeisende Hulp). Een speerpunt van de afdeling is het begeleiden van kinderen met angst en pijn. Naast kindergeneeskunde is kinderorthopedie een aandachtsgebied (HME, scoliose).Het team van de kinderafdeling bestaat uit enthousiaste en deskundige kinderverpleegkundigen, algemeen verpleegkundigen, fysiotherapeuten, kinderpsychologen, pedagogisch medewerkers en kinderartsen. Gezamenlijk wordt er dagelijks gewerkt aan het leveren van de best mogelijke zorg. Hierbij is veel aandacht voor ontwikkelingen in het vakgebied, zoals het ‘family integrated care’ principe en de begeleiding van kinderen met angst en pijn.
Ben je benieuwd hoe wij kinderen en hun ouders voorbereiden op een bezoek aan OLVG? Klik dan
om de OLVG Kinderwebsite te bekijken.
Opleiding en ontwikkeling staan bij OLVG hoog in het vaandel. Haal ook het beste uit jezelf en laat je inspireren door onze
.
Bij OLVG is het ook mogelijk om je verder te ontwikkelen in de functie van hbo-verpleegkundige (regieverpleegkundige). Bekijk
alle verpleegkundige functies bij OLVG.
Omdat wij flexibiliteit belangrijk vinden, voeren de kinderverpleegkundigen bij OLVG hun werkzaamheden uit op beide hoofdlocaties, te weten Oost en West.
Functie-eisen
We verleggen de bekende weg als het bijdraagt aan het resultaat. En bedenken het liefst hoe het nóg beter kan. Op eigen wijze en met elkaar. Daarom rekenen we op jouw enthousiasme voor het vak en leergierigheid. Daarnaast ben je:- gediplomeerd en BIG geregistreerd verpleegkundige met minimaal één jaar werkervaring op een klinische afdeling
- een enthousiaste teamspeler die open staat voor feedback en deze ook op een opbouwende manier kan geven
- flexibel en in staat om jouw gedrag aan te passen aan de omstandigheden, cultuur en reacties van anderen
- verantwoordelijk en gedreven om altijd de best mogelijke zorg te leveren
- in staat om je goed uit te drukken in zowel Nederlands als Engels, zowel mondeling als schriftelijk
Wij bieden
Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. Zo doen we dat bij OLVG.Daarom bieden we jou:
- tijdens het voorwerken en de opleiding minimaal € 2.251,- en maximaal €3.225,- bruto per maand (fulltime) in FWG-schaal 45. Na afronden van de opleiding minimaal € 2.453,- en maximaal €3.664,- bruto per maand (fulltime) in FWG-schaal 50
- werkweek van 32 uur
- leer-arbeidsovereenkomst voor de duur van de opleiding, met zicht op verlenging voor onbepaalde tijd
- eindejaarsuitkering van ruim 8%
- vakantiegeld van ruim 8%
- 144 uur vakantieverlof
- goede reiskostenregeling
- persoonlijk levensfasebudget van 57 uur verlof en de ruimte om te werken aan jouw eigen ontwikkelingswensen
- sterk in je werk programma: met vitaliteitscoaching,
- pensioenregeling bij PFZW
- voordeel op jouw ziektekostenpremie met onze collectieve ziektekostenverzekering. Kies uit IZZ of Zilveren Kruis Achmea
- kortingen op verzekeringen en financiële diensten van Centraal Beheer Achmea
- korting bij diverse lokale ondernemers, zoals eettentjes, cafés en sportcentra
- ontmoet collega's via het
- onbeperkt toegang tot e-learnings en ons vitaliteitsprogramma
- de keuze in arbeidsvoorwaarden die bij jou passen. Zie ons OLVG Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden.
zijn op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).
Wendel Kouwenhoven
Recruitment coördinator
06-48507649
Interesse in deze vacature?
We ontvangen jouw sollicitatie graag uiterlijk woensdag 12 januari via de sollicitatiebutton.meer...
Meer vacatures van Olvg