Helaas is deze vacature inmiddels waarschijnlijk verlopen
Accountmanager Cultuur, Recreatie & Toerisme
Zeist - 06-05-2023
Naar vacature
Voor het team Veiligheid, Vrijetijdseconomie, Ondernemersplein & Wijkzaken zoeken we op korte termijn een:
Accountmanager Cultuur, Recreatie & Toerisme
(voor 32 uur per week)
Dit doe je
Binnen het team waarin we de ambities voor onze inwoners op cultureel, recreatief en sportief gebied waarmaken, vervul je in deze functie de accountrolrol naar de partners binnen de sector cultuur en recreatie en werk je nauw samen met de Senior Adviseur Cultuur waarmee je tot een taakverdeling komt.Je werkzaamheden kunnen per dag erg verschillen. Hoe ziet zo’n werkdag er in de praktijk uit?
Je start je dag bijvoorbeeld met een stevig overleg met de wethouder over nieuwe plannen, de herijking van de cultuurvisie en lopende initiatieven. Daarna stem je af met het Geheugen van Zeist - een van de (10) lokale platforms binnen de culturele sector – vervolgens klap je de laptop open om een aantal subsidieverzoeken te beoordelen. Snel even lunchen en dan pak je de werk e-bike voor een regionaal overleg op landgoed Zonheuvel met het regionaal Bureau voor Toerisme. Daarna neem je deel aan een werkbespreking met het KunstenHuis Idea, Poppodium de Peppel en Tivoli Vredenburg over een nieuwe concertreeks in het Slottuintheater . Word je er al warm van? Mooi!
Dit ben je
Dit bieden wij
Als je bij de gemeente Zeist werkt, heb je uitstekende arbeidsvoorwaarden. Een goede balans tussen werk en privé vinden wij belangrijk. Ook vóór de pandemie waren we dan ook al gewend aan tijd- en plaatsonafhankelijk werken. Na je inwerktraject, dat we in overleg met jou samenstellen, is er dan ook heel veel mogelijk om het werk zo in te richten zodat het jou optimaal in staat brengt om resultaten te boeken. Ook zijn er talloze regelingen om je persoonlijke ontwikkeling te stimuleren. Lerend werken noemen we dat. Bij ons zit niemand stil, je kunt altijd vooruit. Afhankelijk van opleiding en ervaring word je een passend salaris aangeboden in functieschaal 10. Hiernaast ontvang je een individueel keuze budget van 17,05 % bij een gemeentelijk dienstverband. Verder kun je rekenen op een uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaardenregeling, een flexibele werkgever en topcollega’s.Dit is de gemeente Zeist
De gemeente Zeist is een moderne werkgever met medewerkers die betrokken en vooral zichzelf zijn. We werken op basis van onze kernwaarden ‘vertrouwen, kracht en nabijheid’. De werksfeer is open en prettig. Met zo’n 400 collega’s werken we voor en met ongeveer 66.000 inwoners. Daardoor is het niet te massaal, zijn de lijnen kort en de mogelijkheden groot. Onze cultuur is informeel, onze werkwijze integraal en interactief. Ontwikkeling is voortdurend vereist en belangrijk: als organisatie weten wat er in de samenleving speelt en daar flexibel op inspelen. We juichen het toe als je daaraan je eigen perspectief en waarde toevoegt en verwelkomen dus iedereen met de juiste ervaring en eigenschappen voor de functie. Waar je wieg ook heeft gestaan, wat ook je achtergrond, levensstijl of geloof is, of je nou topsporter bent of een beperking hebt, of allebei, als je je herkent in het profiel, solliciteer! In Zeist werk je vanuit je eigen verantwoordelijkheid en word je ondersteund door de organisatie, zodat je als mens en als professional blijft groeien. We zijn niet op zoek naar een perfecte medewerker, maar iemand die zijn kwaliteiten, rafelrandjes én zelfkennis wil inzetten om met humor en lef uitdagingen te lijf te gaan.Meer informatie
Wil je meer weten over de inhoud van de functie, dan kun je contact opnemen Marije Haak via het telefoonnummer 14 030. Heb je vragen over de procedure, dan kun je contact opnemen met Chantal Sterk P&O adviseur via het telefoonnummer 14030 of je vraag mailen naar personeelszaken@zeist.nlmeer...
Meer vacatures van Zeist