Helaas is deze vacature inmiddels waarschijnlijk verlopen

Leveranciersmanager DSO Omgevingswet thuis/in overleg

Interim opdracht / Payroll
Branche
Overheid
Deadline
Je reactie graag voor 18 januari 2022
Standplaats
Zuid-Holland/thuis/in overleg
Periode
01-02-2022 t/m
01-02-2023
Verlenging
Ja
Inzet
36 uur
Gesprekken
21 januari 14.00-17.00 uur
Contact
m.vandonge@talent123.nl

Aanleiding:

Versterking team ter ondersteuning implementatie nieuwe wetgeving fysieke leefomgeving.

Bedoeling:

Als Leveranciersmanager DSO Omgevingswet ben je verantwoordelijk voor het opbouwen en onderhouden van een uitstekende relatie met gemeentelijke ICT-leveranciers door vanuit een gedragen visie richting te geven aan een volwassen gemeentelijke ICT-markt. Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen en uitvoeren van het strategisch leveranciersmanagement.

Persoonlijkheid x vaardigheid:

Je bent resultaat- en kwaliteitsgericht, je kan daarnaast goed samenwerken en netwerken. Je bent integer, strategisch en analytisch en je bent communicatief sterk.

Organisatie

Als onderdeel van het basisteam Maken is de Leveranciersmanager DSO Omgevingswet als onderdeel van een klein team verantwoordelijk voor het opbouwen en onderhouden van een uitstekende relatie met gemeentelijke ICT-leveranciers door vanuit een gedragen visie richting te geven aan een volwassen gemeentelijke ICT-markt. Met als basis de Common Ground, de informatiekundige visie op basis waarvan gemeenten samen met marktpartijen en medeoverheden en hun uitvoeringsorganisaties werken aan de transformatie van het informatielandschap van de gemeentelijke overheid.

Met de Omgevingswet wordt het stelsel van ruimtelijke regels volledig herzien. Minder en overzichtelijkere regels, meer ruimte voor initiatieven en lokaal maatwerk en vertrouwen als uitgangspunt. Het doel van een concreet voorstel van burger of bedrijf moet centraal staan in plaats van de vraag of het wel mag. De Omgevingswet zal in 2022 in werking treden.

Leveranciersmanager DSO Omgevingswet

Binnen de organisatie ben je werkzaam bij het werkpakket leveranciersmanagement op het domein fysieke leefomgeving. Softwareleveranciers worden gestimuleerd hun actieve rol op te pakken, hun systemen door te ontwikkelen en gemeenten te ondersteunen bij de informatievoorziening in de fysieke leefomgeving. Daarnaast ondersteunt de afdeling bij de implementatie van nieuwe wetgeving in de fysieke leefomgeving. Als leveranciersmanager DSO Omgevingswet ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en uitvoeren van het strategisch leveranciersmanagement.

Jij zorgt dat er een optimale marktwerking is, voor een actueel beeld van producten, de markt en middellange- en lange termijn ontwikkelingen in het domein fysieke leefomgeving. Softwareleveranciers zijn op de hoogte en zijn gestimuleerd om hun systemen aan te passen aan de behoefte van gemeenten, zodat gemeenten adequaat ondersteund worden bij de informatievoorziening in de fysieke leefomgeving. Dienstenleveranciers zijn bekend met het producten- en dienstenaanbod van de organisatie en zijn in staat om gemeenten te ondersteunen bij hun implementatieopgave. Gemeenten hebben beter inzicht in het aanbod van software en diensten in de fysieke leefomgeving, worden geholpen met kennis en standaarden bij de verwerving van software en diensten en zijn hierdoor beter in staat software en diensten te verwerven.

Werkzaamheden

• Zorgdragen voor een optimale marktwerking: vertrouwen en transparantie;
• Creëren van een stevige relatie met (directeuren van) softwareleveranciers om zodoende mede richting te kunnen geven aan hun productontwikkeling;
• Het inzichtelijk maken van de markt van softwareleveranciers en dienstenleveranciers;
• Het (door)ontwikkelen en uitvoeren van de strategie voor strategisch leveranciersmanagement;
• Het stimuleren van softwareleveranciers om een actieve rol te pakken en hun systemen aan te passen aan de behoefte van gemeenten, daarbij uitgaande van de “Common Ground” principes van de organisatie;
• Het organiseren en uit (laten) voeren van consultaties (zowel formeel via marktverkenningen als informeel) op niveau van productmanagers en directie;
• Betrokkenheid bij de totstandkoming van landelijke standaarden en toelichting, zodat de vraag en concrete aanbod voor softwareleveranciers efficiënter en reëler is (denk aan activiteiten/producten, zoals masterclasses en versnellers voor dienstenleveranciers, de ontwikkeling van een casco verwervingsdocument);
• Het stimuleren van dienstenleveranciers om op basis van het producten- en dienstenaanbod te ondersteunen bij implementatieopgave.

Functie-eisen

| Let op: Dit zijn harde eisen voor de opdrachtgever |

• afgeronde HBO opleiding;
• WO werk -en denkniveau;
• > 1 jaar werkervaring met strategisch leveranciersmanagement;
• > 5 jaar werkervaring als netwerker op directieniveau;
• > 5 jaar werkervaring als strategisch adviseur m.b.t. ICT-trajecten.

Wensen

• 2 jaar aantoonbare werkervaring met de Omgevingswet;
• Aantoonbare kennis van het fysieke domein op het gebied van ruimtelijke ordening/planketen;
• Beschikt over een relevante netwerk op directieniveau bij brancheverenigingen, software- en dienstenleveranciers die actief zijn in de gemeentelijk informatievoorziening/ICT-markt.

Competenties

Resultaatgerichtheid;

• Kwaliteitsgericht;
• Omgevingsbewustzijn;
• Samenwerken;
• Integriteit;
• Netwerken;
• Communicatief (zowel mondeling als schriftelijk);
• Strategisch;
• Analytisch;
• Netwerker.

Aanleveren

| Let op: Onderstaande punten zijn vereist |
opgesteld in het Nederlands, format Word, max. 5 A4tjes;

• Geef een korte motivatie voor deze opdracht (max. 1 A4tje);
• > 2 referenties (wordt alleen zelden geraadpleegd door de opdrachtgever in geval van een intakegesprek);
• Indicatie uurtarief.

Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient jouw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in je cv te zijn opgenomen.

Sollicitatie

Succes

=
persoonlijkheid
x
vaardigheid
Raakt deze opdracht je passie, sluit deze goed aan bij je overheidservaring? Reageer dan direct! Graag ontvangen we je
en een
korte persoonlijke introductie.
Niet alle vacatures staan op de website. Staat je vacature er niet bij stuur ons een
en volg ons op
.

Waarom Talent123?

Talent123 doet alleen rechtstreeks zaken met opdrachtgevers en streeft naar bestendige toekomstvaste relaties met opdrachtgevers en professionals. Daarnaast is Talent123 een bureau dat zich als ‘nicheplayer’ 100% richt op interim opdrachten bij de overheid en mensgericht te werk gaat. Voor meer informatie bekijk onze

meer...



Meer vacatures van Talent123