Recruiter
De afdeling HRM is een betrokken en hands-on team, bestaande uit de 2 HR Adviseurs, Senior HR- en Salarisadministrateur en de HR Manager. Het team HRM voert het HR- en salarisbeleid uit voor onze 350 collega’s, die op kantoor en op de weg te vinden zijn. Alle HR thema’s zijn te vinden binnen ons bedrijf, van vitaliteit tot verzuim en onboarding tot ontwikkeling. Omdat het vinden en binden van nieuwe collega’s veel aandacht verdient, zijn wij op zoek naar een Recruiter. Dit is een nieuwe rol binnen het HR-team.
Wat ga je doen?
Logicx zoekt verschillende nieuwe collega’s; van IT-specialist tot chauffeur. Als Recruiter ken je de huidige arbeidsmarkt als geen ander en weet je contact te leggen met deze verschillende doelgroepen. Je krijgt bij Logicx veel ruimte om zelf invulling te geven aan de aanpak.Met de kennis die jij meebrengt stel je een plan op om het recruitment proces te stroomlijnen. In het plan kijk je niet alleen naar de uitvoering van het sollicitatieproces, maar ook naar andere thema’s zoals online werving, employer branding en contacten met opleidingen.
Naast het opstellen van het plan, ben je ook hands-on bezig. Als Recruiter heb je een brede rol, waarbij je taken uiteenlopen van vacatureteksten schrijven, sollicitatiegesprekken voeren, maar ook beurzen of bedrijvendagen organiseren en opleidingen benaderen.
De Recruiter werkt zelfstandig, maar staat er zeker niet alleen voor. Je werkt nauw samen met de HR Adviseurs en de managers en specialisten van de verschillende takken van sport die we binnen Logicx kennen. Daarnaast huren we kennis of specialismen in als dat nodig is.
Wat neem je mee?
- HBO werk- en denkniveau en minimaal 3 jaar relevante werkervaring in recruitment
- Een flinke dosis energie, enthousiasme en creativiteit
- Ervaring in organisaties of opdrachtgevers met meer dan 200 medewerkers is een pré
- Sterke communicatieve vaardigheden, in woord en in geschrift
- Zelfstandigheid, maar ook goed samen kunnen werken
Naar vacature
Meer vacatures van Logicx
Meer Recruiter vacatures