Helaas is deze vacature inmiddels waarschijnlijk verlopen
Servicemonteur Caterpillar motoren
Ben jij pas tevreden als de installatie weer draait?
Functieomschrijving
Je wordt als Service monteur verantwoordelijk voor het zelfstandig inbedrijfstellen en uitvoeren van onderhoudswerkzaamheden aan warmtekrachtinstallaties (WKK) en noodstroominstallaties. Daarnaast voer je controle-, keurings- en testwerkzaamheden aan elektrotechnische panelen en besturingskasten uit. Dit allemaal conform de wettelijke normen en specifieke eisen van de klant, zoals tuinders en ziekenhuizen. Je komt te werken in district Zuid EPG (Electrical Power Generation) Nederland in het gebied tussen Oost-Brabant en Limburg.Na afloop van een gedegen inwerkperiode maakt de storingsdienst ook deel uit van jouw functie, waardoor je periodiek een week of weekend geconsigneerd werkzaam bent. Op locatie bij onze klanten ben jij hét visitekaartje van Pon Power en in staat om kwaliteitswerk af te leveren en veilig te werken.
Vind jij het belangrijk om jezelf te blijven ontwikkelen? Dat komt goed uit, want dat vinden wij ook! In samenwerkingen met onze eigen Training Academy in Papendrecht trainen wij jou op het gebied van nieuwe (technische) ontwikkelen en producten.
Ondanks dat je veel op pad bent en vaak zelfstandig bij een klant aan het werk bent, sta je er zeker niet alleen voor. Je maakt deel uit van een team van 18 Service Technicians en drie Service Coördinatoren die de planning en werkvoorbereiding verzorgen. Jullie zien elkaar regelmatig op onze service vestiging in Maasbracht. Een mooi moment om bij te praten en je administratie te doen.
Profiel
Je hebt een afgeronde MBO-opleiding niveau 4 (bijvoorbeeld Motorentechniek) aangevuld met vakgerichte opleidingen op het gebied van besturings- meet & regel- en energietechniek en hiernaast;- Productkennis of kennis van een vergelijkbaar product;
- Het is voor jou geen probleem om technische handleidingen in de Engelse taal lezen;
- Je bent flexibel ten aanzien van werktijden en bereid tot het uitvoeren van werkzaamheden buiten kantoortijden;
- Je woont in de regio West-Brabant omgeving ’s-Hertogenbosch.
Wat bieden wij je?
Naast een mooie baan bij een stoer bedrijf waarin je veel contact hebt met onze klanten bieden wij:- een marktconform salaris gebaseerd op jouw kennis en kunde;
- je hebt 27 vakantiedagen en 13 ATV dagen op jaarbasis;
- een Volkswagen service bus, laptop en smartphone van de zaak, zodat je goed je werk kunt doen;
- de mogelijkheid om je continu te blijven ontwikkelen met de opleidingen die we je aanbieden, zoals producttrainingen via onze eigen Training Academy of online trainingen via Caterpillar;
- een collectieve zorgverzekering bij ONVZ of Zilverenkruis;
- een goede Pon pensioenregeling;
- korting op diverse Pon producten en diensten, zoals onze auto's en fietsen en private lease.
Overige informatie
Heb je nog vragen over de vacature? Neem dan contact met Luc Bisschoff (District Service Manager) via het telefoonnummer (06 136 334 61)Solliciteer direct
Sollicitatieproces
SolliciterenStuur jouw CV met een motivatie via de 'Solliciteer Direct' button.
Screening CV
We bekijken jouw sollicitatie zorgvuldig en selecteren of je geschikt bent voor de functie. Niet geselecteerde kandidaten ontvangen een afwijzing per mail.
1e gespreksronde
We beginnen met een kennismaking, en geven je een duidelijk beeld van de functie-inhoud. Binnen enkele dagen krijg je terugkoppeling. Zijn we allebei enthousiast? Dan plannen we een vervolggesprek.
2e gespreksronde
Tijdens het 2e gesprek wordt er nog dieper ingegaan op jouw kennis, kunde en opgedane ervaring. Is de functie wat jij ervan verwacht? En ben jij de kandidaat die wij zoeken?
Assessment
Per functie wordt bepaald of we een assessment inzetten. Deze kan bestaan uit een persoonlijkheidsvragenlijst, een capaciteitentest en eventueel een business case en wordt uitgevoerd door een extern bureau.
Aanbod
Als beide partijen na afloop het 2e gesprek of assessment (indien van toepassing) nog steeds enthousiast zijn, doen wij je graag een aanbod bestaande uit een passend salaris en onze arbeidsvoorwaarden.
Werken bij Pon
Een eeuw geleden startte Pon met de import van fietsen, auto’s en banden. Inmiddels zijn we uitgegroeid tot een multinational met zo’n 13.000 medewerkers in 30 landen. Er is veel veranderd in die tijd. En ook weer niet. Want het pionieren zit nog altijd in ons bloed.Waarom kiezen voor Pon?
Pon is één van de Beste Werkgevers van Nederland
Pon is wederom gecertificeerd als Top Employer Nederland 2020. Uit het grondige, onafhankelijke onderzoek is gebleken dat Pon uitstekende arbeidsomstandigheden biedt, talent koestert en ontwikkelt op alle niveaus van de organisatie en op Human Resources-gebied naar voren komt als een leider die zijn personeelsbeleid voortdurend blijft.Passion to perform
Trust to act
Act responsibly
Make it fun
Kiezen voor Pon is kiezen voor de wereld van Pon waarin passie voor onze sterke merken en ondernemerschap centraal staan. Onze stoere merken vragen namelijk om ondernemende mensen. Hiermee bedoelen we mensen die de passie hebben om te presteren en die gaan voor concrete resultaten. Daarom geven wij onze mensen vrijheid, vertrouwen en veel verantwoordelijkheden. Mensen die met plezier werken, presteren beter en komen met nieuwe ideeën. Zo simpel is het. Working passionately, acting responsible, enjoying what we do and trust to act!
Pon wil een van de gezondste bedrijven van Nederland zijn. Hiervoor is enige jaren geleden een ambitieus gezondheidsprogramma gestart: Pon Fit. Samen met onze partners in de gezondheidszorg werken we aan het fit worden, fit zijn en fit blijven van onze medewerkers. We bieden onze medewerkers een uitgebreid aanbod aan van sportprogramma’s en events tot aan medische check-ups, bedrijfsfysiotherapie, state-of the-art zorgverzekeringspakketten en coaching bij verandering op weg naar een gezonde leefstijl. Hierdoor krijgen wij topprestaties. Pon is niet voor niets de laatste jaren tot Top Employer uitgeroepen!
meer...
Meer vacatures van Pon Cat