Adviseur Zorgverkoop BMC BMC Onbekend
Je vertegenwoordigt de klanten (zorginstellingen) als eerste aanspreekpunt naar zorgverzekeraars. Een verantwoordelijke en zeer gewaardeerde rol. Je voert onderhandelingen om passende contracten te realiseren. Je analyseert en monitort de ZVW-productie van klanten. Ook beantwoord je allerlei (zorg)inhoudelijke vraagstukken die mogelijk impact hebben op zowel de kwaliteit als de bedrijfsvoering van klanten. Je voert op basis van jouw bevindingen (op de productiemonitor) gesprekken met de zorgaanbieders en bespreekt de conclusies met jouw klanten. Je onderneemt tijdig actie bij niet-passende budget kwesties en onderhandelt als een verhoging noodzakelijk is. Je bouwt enthousiast mee aan de missie van Ovezo om de geestelijke gezondheidszorg in Nederland ‘beter’ en voor meer mensen toegankelijk te maken.
Als je behoefte hebt aan afwisseling kun je bij deze ruimdenkende organisatie op interim basis gedetacheerd worden bij externe opdrachtgevers.
Functie-eisen
Je bent analytisch, gek op cijfers en Excel kent geen geheimen voor jou. Je bent leergierig en wilt meegroeien en pionieren met de organisatie. Je bent thuis in het GGZ werkveld of je wilt je hier graag in verdiepen. Je laat je niet snel uit het veld slaan, bent flexibel en punctueel. Verder ben je zelfstandig, klantgericht en gewend veel verantwoordelijkheid te dragen.
Ben je nu bijvoorbeeld werkzaam als (assistent) zorginkoper bij een verzekeraar of als zorgverkoper of business controller bij een zorginstelling, dan is dit een mooie nieuwe stap in je loopbaan.
Het is een pré als je kennis en ervaring hebt met Power BI
Competenties
- Analytisch; je bent in staat cijfers (in Excel of Power BI) te monitoren en te doorgronden door passende data-analyses te maken.
- Adviseren; je bent in staat een analyse te onderbouwen en deze te presenteren aan de opdrachtgever/klant.
- Overtuigingskracht; je beschikt over goede onderhandelingsvaardigheden om het beste resultaat voor de klant te realiseren.
Als adviseur wordt je kennis enorm gewaardeerd. Je komt te werken in een gezellig (no-nonsense) team met veel persoonlijke aandacht en loyale collega’s!
En wat krijg je nog meer?
- Een 24 tot 40 urige werkweek op een prettige werklocatie in Werkendam samen met de mensen van Ovezogroep
- Veel ruimte voor eigen invulling van je functie
- Hybride werken voor een fijne werk-privé balans, waarbij het wel gezellig is als je regelmatig op kantoor bent
- Een passend salaris (obv cao ggz schaal 60-65, max € 6500) waarbij Ovezo altijd gericht is op lange termijn samenwerking
- Ruime mogelijkheden tot verdere ontwikkeling
- 23 vakantiedagen op fulltime basis
- Verder zijn reis- en onkostenvergoeding, laptop en telefoon goed geregeld.
Ovezo B.V. is een klein, maar groeiend, gespecialiseerd adviesbureau in de Geestelijke Gezondheidszorg (GGZ) en Wijkverpleging. Wij zijn onderdeel van de Ovezogroep. Onze medewerkers zijn bezig op het snijvlak van zorginkoop en zorgverkoop, waarbij wij optreden als verbindende Trusted Third Party namens onze klanten, zorgaanbieders.
Wij ondersteunen onze klanten (zorgaanbieders met 5 tot 130 medewerkers) met het zorgen voor passende contracten en budgetafspraken met zorgverzekeraars (Zorgverzekeringswet), gemeenten (Jeugdwet en WMO) en Zorgkantoren (WLZ). Daarnaast helpen wij hen met hun strategische positionering, verhogen en aantoonbaar maken van kwaliteit van zorg en Monitoring van de gemaakte contractafspraken.
Daarnaast hebben wij de RoadmapGGZ. De RoadmapGGZ is een schoolvoorbeeld van een handige tool die GGZ-aanbieders echt vooruit helpt. Het analyseert ieder jaar alle inkoopplannen ZVW en maakt alle contracteisen van alle zorgverzekeraars overzichtelijk. Meerdere keren per jaar worden over deze onderwerpen meetings georganiseerd. Tevens geeft het automatische meldingen van alle deadlines van alle verzekeraars in de inkoopperiode, zodat onze klanten niets meer missen.
Het eerste gesprek is met Hilde Weerts (consultant van BMC). Het vervolggesprek is met de vacaturehouder en een collega uit het team bij Ovezo in Werkendam.
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van BMC. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.
meer...
Naar vacature
Meer vacatures van BMC
Meer Adviseur Zorgverkoop BMC BMC Onbekend vacatures