Helaas is deze vacature inmiddels waarschijnlijk verlopen

Corporate Recruiter

Help jij Viscon Group groeien door te zorgen voor de juiste match met onze openstaande functies? Lees snel verder en wellicht word je onze nieuwe Corporate Recruiter!

Wat ga je doen?

Als Corporate Recruiter ga jij de uitdaging aan om de juiste talenten te vinden die passen binnen de groeiambitie van de Viscon Group. Jij bent in the lead als het gaat om het volledige recruitment proces. Van het schrijven van vacatures, het contact met wervingsbureaus, tot het aannemen van nieuw talent en alles wat daarbij komt kijken.

Je gaat actief aan de slag met het zoeken en benaderen van kandidaten, maar bent ook veel in contact met de stakeholders in onze organisatie. Op die manier zorg je voor de perfecte match en weet je ook vacatures met hoge prioriteit op de juiste manier te vervullen.

Als ervaren recruiter weet je als geen ander hoe we ons bedrijf nog beter zichtbaar kunnen maken en is het werken aan employer branding één van jouw skills. Je laat je creatieve ideeën hiervoor de vrije loop en werkt aan beeldmateriaal dat onze cultuur waarheidsgetrouw neerzet. Dit hoef je niet alleen te doen, we hebben een groot marketingteam dat je kan ondersteunen bij de ingewikkeldere edits en grafische aanpassingen.

Daarnaast zet je met de marketing afdeling slimme, leuke en out of the box wervingsacties uit. Daarmee zorg je voor de juiste kandidaten voor viscon group: nu en in de toekomst!

Naast de samenwerking met de Marketing, zal je veel schakelen met de HR-adviseurs. Je komt in ons gezellige HR team te werken, waar jij de vierde collega zal worden. Op dit moment werken we met een Administratief HR medewerker, Junior HR adviseur en een HR manager voor alle 13 divisies binnen de Viscon Group. Dit is behoorlijk wat, maar met een goed op elkaar ingespeeld team én jouw komst hebben we alles in huis om elke dag klaar te staan voor onze collega’s!

Wat vragen we van je?

• Je hebt minimaal een hbo-diploma richting HR, Communicatie of Marketing.
• Je hebt minimaal 2 jaar ervaring als Corporate Recruiter.
• Als dit ook nog in een technische branche was, zijn we helemaal enthousiast!
• Je vindt het leuk om op een creatieve manier aan de slag te gaan met employer branding en social media.
• Ook heb je ervaring in het beheren van het gehele recruitmentproces.
• Daarnaast ben je een echte netwerker en weet je de juiste vragen te stellen.
• Je kunt goed plannen en weet in een hectische omgeving het overzicht te bewaren.

Wat kunnen we je bieden?

• Je bent van harte welkom in onze innovatieve werkomgeving en nodigen je uit ook met deze mindset aan de slag te gaan.
• Er is bij ons veel ruimte voor jouw visie en inbreng, we vinden het fijn als je meedenkt over nieuwe mogelijkheden.
• Je werktijden zijn (in overleg met je collega’s) flexibel in te delen.
• Een goede balans tussen thuiswerken en werken op de zaak. Hiervoor faciliteren we je met een thuiswerkplek en je ontvangt een thuiswerkvergoeding op je thuiswerkdagen.
• 25 vrije dagen. Heb je er meer nodig? We bieden de mogelijkheid er jaarlijks tot maximaal 12 bij te kopen.
• Natuurlijk bieden we je ook een marktconform salaris.
• Mochten je ambities om verdere opleiding vragen, is hier een persoonlijk opleidingsbudget voor beschikbaar.

Waarom je deze functie juist bij Viscon wilt uitvoeren?

We zijn een organisatie die altijd balanceert tussen de dynamiek van innovativiteit en de structuur van standaardisering. Onze klanten in de Agro & Food sectoren willen namelijk de nieuwste techniek en dit betekent dat het bij ons nooit saai is! Elke dag werken er bij ons 300 collega’s mee aan de meest innovatieve, kwalitatieve en creatieve oplossingen om producten van A naar B te verplaatsen binnen productieorganisaties. Waarbij A het geoogste/ geproduceerde product is en B, dat is bij jou in je winkelwagen! Van zaadje tot tomaatje, van jong plantje tot perkgoed, van ei tot kuiken.

meer...



Meer vacatures van Viscon Group