Helaas is deze vacature inmiddels waarschijnlijk verlopen

Beleidsmedewerker Jeugd Parkstad

Heerlen, Zuid Limburg
Geplaatst 2 weken geleden
Heb jij ervaring binnen het werkveld jeugd? Word jij warm van het aanpakken van een aantal thema’s binnen het jeugdbeleid namens de samenwerkende gemeenten in Parkstad? Ben je iemand die blij wordt van uitdagingen en ga je die met lef en creativiteit aan? Ben jij de verbinder tussen de gemeenten en de jeugdpartners in het veld? Dan is de functie beleidsmedewerker jeugd Parkstad misschien wel iets voor jou! Reageer voor 1 april 2023.

Als beleidsmedewerker jeugd Parkstad ben je hét aanspreekpunt voor een aantal jeugdthema’s die de gemeenten gezamenlijk vorm geven. Zowel voor de externe partijen als voor de collega’s van de gemeenten. In deze functie lever je een zelfstandige bijdrage aan het uitvoeren van de Parkstad-agenda Jeugd. Hierbij betrek je relevante in- en externe partners en geef je (bestuurlijk) advies. Ook voer je regie op de voortgang van jouw onderwerpen. Je vertegenwoordigt de Parkstadgemeenten in diverse overleggen en werkgroepen binnen Parkstad en op Zuid-Limburgs niveau. Ook maak je een tekstuele en cijfermatige begroting/realisatie van de samenwerking van de Parkstadgemeenten.

Wie ben jij?

• Je hebt minimaal hbo werk- en denkniveau
• Je hebt bij voorkeur aantoonbare ervaring binnen het werkveld jeugd
• Je bent een verbinder
• Je kunt goed analyseren
• Je bent actie- en resultaatgericht

Wat ga je doen?

Als beleidsmedewerker jeugd Parkstad ben je hét aanspreekpunt voor een aantal jeugdthema’s die de gemeenten gezamenlijk vorm geven. Zowel voor de externe partijen als voor de collega’s van de gemeenten. In deze functie lever je een zelfstandige bijdrage aan het uitvoeren van de Parkstad-agenda Jeugd. Hierbij betrek je relevante in- en externe partners en geef je (bestuurlijk) advies. Ook voer je regie op de voortgang van jouw onderwerpen. Je vertegenwoordigt de Parkstadgemeenten in diverse overleggen en werkgroepen binnen Parkstad en op Zuid-Limburgs niveau. Ook maak je een tekstuele en cijfermatige begroting/realisatie van de samenwerking van de Parkstadgemeenten.

Jouw team: Team Beleid Maatschappij

Je werkt vanuit Team Beleid Maatschappij waar de clusters Jeugd, Maatschappelijke Dienstverlening en zorg, Inkomensondersteuning, Ouderenbeleid en Integrale Veiligheid samenkomen.

Dit team kent een grote diversiteit aan beleidsterreinen en is sinds 1 juli 2019 een samenvoeging van alle beleidsmedewerkers en –ondersteuners en contractmanagers. 50 hoogopgeleide en specialistische professionals binnen de beleidsterreinen WMO, jeugd(zorg), openbare orde en veiligheid, drugsbeleid, ouderenbeleid, integratiebeleid, inkomensondersteuning, schuldhulp verlening, armoedebeleid en volksgezondheid.

Het team is verantwoordelijk voor (voornamelijk strategisch/tactisch) beleid en regievoering op genoemde terreinen en deels ook voor de uitvoering daarvan. Een aanvullende opgave van het team is het verder invulling geven aan de verbinding tussen zorg en veiligheid, samen met in- en externe partners. Verbinding naar andere teams en externe partijen is overigens ook binnen de overige beleidsterreinen een constante factor. Beleid kan niet zonder uitvoering en vice versa.

Informatie-uitwisseling en een continue dialoog vormen de basis voor onze manier van werken.
Deze functie richt zich op het aandachtsgebied Jeugd voor Parkstad en Zuid-Limburg.

Werken voor de gemeente Heerlen is bouwen aan het Heerlen van Morgen

Heerlen is een stad met lef. In Heerlen zijn we doorpakkers en maken we dingen waar die anderen niet voor mogelijk houden. We werken vastberaden en met overtuiging aan grote en boeiende opgaven die onze stad toekomstbestendig maken. Heerlen verlegt grenzen, verkent nieuwe horizonten en leert van het verleden. En met die lessen uit het verleden pakken we door om beter verder te gaan naar morgen. In Heerlen borrelt het van de ideeën en initiatieven en pakken we uitdagingen aan. Als stad met zo’n 90.000 inwoners vervullen we de centrumfunctie voor de regio Parkstad Limburg. Alles wat we doen draagt bij aan één gezamenlijk doel: Heerlen een nog fijnere plek maken om te wonen, werken en leven!

Ook onze organisatie is volop in ontwikkeling. Samen met meer dan 1000 collega’s werken we aan Heerlen van Morgen. Een organisatie met heldere doelen voor ogen: op basis van openheid en vertrouwen efficiënt samenwerken aan een toekomstbestendig Heerlen. Een manier van werken waarbij collegialiteit, creativiteit en curiositeit matchen met onze taken. Een organisatie waar de wensen, ideeën en gedachten van de inwoners en ondernemers centraal staan in ons handelen. Kies je voor Heerlen? Dan steken we samen de handen uit de mouwen en werken we aan een duurzame, leefbare stad én organisatie.

Wat krijg je daarvoor terug?

Bij de gemeente Heerlen bieden we jou een omgeving waar je de ruimte krijgt om jezelf en de organisatie te ontwikkelen. Wij bieden een interessante, tijdelijke functie van 20 uur per week (0,55 fte), voor de duur van 1 jaar. De functie is ingeschaald in schaal 10 met een bruto maandsalaris van minimaal € 3090,- en maximaal € 4671,- (afhankelijk van opleiding en ervaring, bij een fulltime dienstverband). Het is mogelijk om 22 uur te werken en 20 uur uitbetaald te krijgen. Daarmee bouw je wekelijks 2 uur extra vrije tijd (ADV) op.

Verder ontvang je een individueel keuze budget (IKB). Dit is 17.05% van jouw salaris. Daarnaast bieden wij mogelijkheden om opleidingen te volgen, flexibel te werken en hebben wij onze eigen sportstimuleringsregeling en een flexibel vitaliteitsbudget in de vorm van een digitale munt die je in Heerlen op veel plekken kan inzetten om jouw vitaliteit te vergroten. Je pensioen wordt opgebouwd bij het ABP. Onze arbeidsvoorwaarden zijn geregeld volgens de cao gemeenten. Bekijk al onze

op onze site.

Meebouwen aan het Heerlen van morgen?

Ben je enthousiast geworden over deze functie? Stuur dan jouw cv en motivatie onder vermelding van vacaturenummer 23043 naar Jolanda Ubachs, e-mail:
Je kunt solliciteren tot en met 31 maart 2023.

Voor meer informatie kun je terecht bij Jeroen Eijkenboom, Manager Team Beleid Maatschappij. Tel: 0652421462, e-mail:
Voor vragen over de procedure, de functie of de arbeidsvoorwaarden kun je contact opnemen met Brigitte van der Mark (adviseur Personeel & Organisatie) via e-mail:

Voor deze functie wordt
intern én extern
geworven. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de interne kandidaat. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.
meer...



Meer vacatures van Baandomein