INTERIM Sales & Marketing Director

Interim opdracht voor 6 maanden (met optie tot verlenging) als International Sales & Marketing Director voor een bedrijf in de energie infrastructuur sector. Als meewerkend voorman het internationale sales team aansturen en verder professionaliseren.

Functie eisen

Exportervaring

technisch overig

Aantal jaren ervaring (min)

5 tot 8 jaar

Voor export naar

Wereldwijd

Marktkennis

B2B INDUSTRIE

Opleiding (hbo/wo)

tech + commercieel

Talen

Nederlands- Engels

Reisfrequentie

Salaris

EUR
n.o.t.k

Volledige vacature omschrijving

Onze opdrachtgever
, Lovink Enertech BV
, gevestigd in Terborg (Gld), is actief in de energiesector en gespecialiseerd in de ontwikkeling, productie en levering van betrouwbare, innovatieve en gepatenteerde kabelverbindingen en garnituren voor middenspanningskabels voor industriële- en publieke elektriciteitsnetwerken.

Lovink Enertech BV is in staat om innovatieve technologieën en bestaande toepassingen optimaal en klant specifiek te combineren en te adviseren en creëert hierdoor een hoge toegevoegde waarde voor de klanten in de energiesector. Lovink Enertech BV levert over de gehele wereld via agenten of distributeurs /contractors (aannemers en installatiebedrijven) of direct aan energiebedrijven en industrie. De wereldwijde sales en marketing wordt vanuit het hoofdkantoor in Terborg (Gelderland) aangestuurd. De internationale verkoop is voornamelijk gericht op de USA, Noord-west Europa, Zuid-Europa, , Scandinavië en Centraal Europa, waarbij de focus voor de business development ligt op de USA. Om de internationale sales en marketing verder te professionaliseren en de eigen accountmanagers te inspireren voor een wereldwijde groei zijn we opzoek naar een

Interim Sales & Marketing Director International (m/v)

Opdracht informatie:

Van de interim manager wordt verwacht dat hij/zij het internationale sales team (bestaande uit 5 accountmanagers en 1 marketing communicatiemedewerker) optimaal laat functioneren door stimulerend leiderschap, personal coaching en door zelf in te stappen waar nodig (hands-on). Dat betekent in de praktijk vooral de business strategisch analyseren en het team motiveren hoe het kan excelleren in de markt en bij de klant. De interim manager zal op belangrijke momenten in het sales proces met accountmanagers mee op reis gaan naar internationale klanten.

De prioriteit ligt dan ook bij het verder professionaliseren en structureren van de commerciële organisatie om een structurele omzetvergroting mede tot stand te kunnen brengen. De Interim manager steekt de handen uit de mouwen, heeft een hands-on mentaliteit en maakt tevens deel uit van het Management Team.

Taken & verantwoordelijkheden:

• Initiëren en uitvoeren van een sales & marketing strategie gericht op international

business development.

• Managen en algehele aansturing van het sales en marketing team (6 fte).
• Meewerkend voorman bij business development projecten (vooral in de USA).
• Faciliteren van een optimale samenwerking tussen de accountmanagers,

marketing en de collega's van R&D, inkoop, logistiek en/of productie.

• Structureren van het gezamenlijk sales overleg en betrokkenheid tonen bij

gesprekken met (grote) klanten.

• Analyseren en verbeteringen voorstellen om de sales afdeling bij customer

lead projecten verder te professionaliseren en te ontwikkelen.

Gestelde functie eisen:

• Afgeronde technisch en/of commerciële opleiding minimaal op Hbo-niveau.
• Minimaal 5 jaar internationale management en commerciële ervaring met technische

hoogwaardige producten of hoogstaande industriële installaties.

• Affiniteit met de energiebranche is interessant.
• Kunnen omgaan met industriële verkoopstructuren in een B2B omgeving.
• Het begrijpen van technische gesprekken over toepassingen en meerwaarde van kabelgarnituren.
• Uitstekende kennis van de Nederlandse en Engelse taal.
• Ervaring met directe verkoop in de USA of Europese tenders is een pré.
• Kennis van verbetermanagement methodieken in international sales.

Profiel van de interim kandidaat

.

• Klant- en resultaatgericht.
• Mensgericht leidinggeven.
• Analytisch en probleem oplossende instelling.
• Helikopterview in projecten.
• Duidelijk in communicatie.
• Minimaal 4 dagen per week beschikbaar( per direct).
• Periode 6 maanden (optie tot verlenging).

meer...

Naar vacature

Meer vacatures van ExportSelect