Teammanager Lingewaal en Rivas Zorggroep
Leerdam, Lingewaal en Geldermalsen
Specialisme(n):
Thuiszorg, VVT
Provincie:
Gelderland
Dienstverband:
Vast
Uur per week:
32 - 36 uur
Salarisindicatie:
CAO VVT FWG 60
Werkervaring:
5 jaar ervaring
Status:
U kunt reageren tot: 23/05/2024
Functieomschrijving
Als teammanager ben je verantwoordelijk voor circa 130 medewerkers, die zich vol passie dag in, dag uit inzetten om de best mogelijke zorg te leveren aan de cliënten. De effecten van het duaal management worden steeds meer zichtbaar. Zo heerst er een goede collegiale betrokkenheid, waar de medewerkers voor elkaar klaarstaan. Aan jou, als teammanager, de uitdaging om de zorg te laten blijven ontwikkelen en de teams nog steviger te positioneren met voldoende eigenaarschap. Zorgassistenten, verzorgenden, verpleegkundigen of wijkverpleegkundigen; iedereen heeft hier zijn/haar eigen aandeel in. Vanuit jouw positie stuur je op een goede bedrijfsvoering, en ga je graag nieuwe samenwerkingsverbanden aan in de regio, welke je goed weet te onderhouden. Mede hieruit dient het VPT-concept ook verder uitgerold te worden. Een effectieve overlegstructuur behoort tot een van de vaste agendapunten en je draagt bij aan het realiseren van de organisatiedoelstellingen en borgt dit middels een jaarplan, begroting en realisatie van de financiële kaders.Functie-eisen
Wie ben jij? Je beschikt over kennis op Hbo-niveau met ruime managementervaring;
Je hebt visie, kennis en ervaring met de wijkverpleging en bent op de hoogte van de laatste ontwikkelingen binnen dit domein;
Jij bent een daadkrachtig leidinggevende, die ook op afstand verbinding weet te maken met jouw medewerkers in de wijk;
Je bent ondernemend en hebt oog voor innovatie en samenwerkingsmogelijkheden;
Wat biedt Rivas?
De functie is ingedeeld in FWG 60. De salarisinschaling is afhankelijk van je opleiding en werkervaring;
Een overeenkomst voor 32 tot 36 uur in de week;
Je tekent een vast contract;
Je kunt rekenen op goede arbeidsvoorwaarden volgens de cao VVT, zoals reiskosten en verlofdagen maar ook een automatische pensioenopbouw en collectieve zorgverzekering;
Je kiest zelf je aanvullende arbeidsvoorwaarden (MKA-regeling Zorg);
Je wordt gestimuleerd om te werken aan je persoonlijke ontwikkelingswensen, de Rivas Academie kan je hierbij ondersteunen.
Over de opdrachtgever
Rivas levert verschillende vormen van zorg binnen het ziekenhuisdomein en de VVT, van de regio Drechtsteden tot West-Betuwe. Hier middenin, in Gorinchem, bevindt zich het hoofdkantoor, grenzend aan het ziekenhuis Hiermee heeft Rivas veel in huis om zo goed op elkaar afgestemde zorg te kunnen bieden; dat is tenslotte de kernkwaliteit.Binnen de wijkverpleging is er een vacature als teammanager ontstaan door het vertrek van een gewaardeerde collega. Deze wijkverpleging van Rivas maakt een mooie ontwikkeling door. Denk hierbij aan diverse digitaliseringsprojecten, om de zorg duurzaam te organiseren en (hiermee) de zelfredzaamheid van de ouderen te vergroten. De teams behalen hoge scores bij de cliënttevredenheidsonderzoeken, er ligt dus een goede basis om deze ontwikkeling te continueren.
Een aantal jaar geleden is Rivas gestart met duaal management, waarbij de teammanager een duo vormt met de regiewijkverpleegkundige. Mede door deze regiewijkverpleegkundigen steviger te positioneren met meer coördinerende taken in de zorg, kan je als teammanager een goede focus leggen op de bedrijfsvoering in jouw cluster.
meer...
Naar vacature
Meer vacatures van ZorgLoont