Helaas is deze vacature inmiddels waarschijnlijk verlopen
Docent Intelligence - Cluster Inwinning
De wereld van Team Criminele Inlichtingen (TCI) en Team Openbare Orde Inlichtingen (TOOI) brengt in veel opzichten nogal wat met zich mee. Daarom zijn wij op zoek naar een enthousiaste collega die aankomend talent hierin gaat coachen, begeleiden en opleiden. Heb jij een (ruime) achtergrond binnen Intelligence, TCI en/of TOOI en heb jij aantoonbare affiniteit met onderwijs? Wil jij graag collega's opleiden in dit specialistische vakgebied? De Politieacademie in Apeldoorn zoekt een docent Intelligence voor het cluster Inwinning.
Specificaties vacature
Locatie(s):
ApeldoornOrganisatieonderdeel:
Ondersteunende Dienst PolitieacademieVakgebied(en):
OnderwijsNiveau:
HBOWat ga je doen?
Als docent Intelligence bij het Cluster Inwinning draag je, vanuit je kennis op het gebied van Intelligence en Heimelijk Inwinnen van informatie, bij aan het opleiden van studenten tot competente medewerkers op mbo- en hbo-niveau. Je geeft op inspirerende en coachende wijze theorielessen en vaardigheidstrainingen op het gebied van Heimelijk Inwinnen van informatie. Jij volgt daarbij niet alleen (standaard) lesmodules voor het overbrengen van kennis en vaardigheden, ook bepaalde gedragskenmerken horen bij een professionele beroepshouding. Jij bent hierin een voorbeeld voor studenten en begeleidt hen bij hun eigen bewustwording. Daarnaast verzorg je ook examinering van het onderwijs, waarbij je studieresultaten kenbaar maakt bij de teamleiding.Verder begeleid en ondersteun je de implementatie van vastgestelde (nieuwe) onderwijsprogramma’s en –pakketten op het gebied van Intelligence en Heimelijk Inwinnen van informatie. Je regisseert netwerken ten behoeve van het optimaliseren van het lesmateriaal voor geïntegreerde toepassing in opleidingen. In het kader van ontwikkelen adviseer je over bruikbaarheid van de (standaard) lesmodules en over gewenste doorontwikkeling ervan voor geïntegreerde toepassing heimelijk onderwijs
Waar ga je werken?
De Politieacademie ontwikkelt en verzorgt het basis- en vakspecialistisch onderwijs voor de politie. Zij biedt korte trainingen en volledige opleidingen aan, van mbo-niveau 2 tot en met academisch niveau. Het Vakspecialistisch Politieonderwijs biedt vervolgonderwijs aan startende en ervaren politiemensen. Zij kunnen zich bij de Politieacademie specialiseren op gebieden als crisisbeheersing, handhaving, opsporing, intelligence, intake & service, noodhulp en leiderschap. Politiemensen en specialisten volgen op de Politieacademie ook trainingen voor de verdere ontwikkeling in hun vakbekwaamheid.Je komt te werken bij een enthousiast team met collega-docenten die zich gezamenlijk inzetten voor het bieden van innovatieve onderwijsprogramma’s op het gebied van intelligence (dossiers: OVDI, WPG, Operationeel Centrum, informatie, heimelijk inwinnen informatie, CTER en analyse).
Je werkzaamheden voer je uit binnen het Cluster Inwinning, met als hoofdtaak het opleiden ten behoeve van heimelijk inwinnen van informatie. Dit cluster is de komende jaren naast opleiden tevens belast met het (door)ontwikkelen van onderwijs in samenwerking en samenhang met de uitvoering van de politietaken.
Wie ben jij?
Je kunt goed samenwerken en bent in staat de verbinding te zoeken in multidisciplinaire teams en het operationele werkveld. Creativiteit en vindingrijkheid zijn cruciale intelligence eigenschappen waar jij jezelf in herkent. Daarnaast beschik je over goede communicatieve en sociale vaardigheden. Wil je een ander helpen met jouw kennis en inzicht, dan zal je breed (maatschappelijk) georiënteerd moeten zijn en je eigen kennis en vaardigheden op niveau moeten houden.Verder heb je:
- een hbo-diploma;
- ruime en recente ervaring binnen het taakveld van TCI en/of TOOI;
- bij voorkeur ervaring in het (door)ontwikkelen van onderwijs;
- bij voorkeur ervaring in het geven van opleidingen en/of trainingen en in het bezit van het Pedagogisch Didactisch Getuigschrift (PDG) of bent bereid deze te behalen.
Wat wij bieden
De standplaats is Apeldoorn. Er is ruimte voor 1,89 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aanstelling in tijdelijke dienst voor een proeftijd van een jaar. Bij voldoende functioneren wordt de aanstelling na een jaar omgezet in een vaste aanstelling.
Verder kun je het volgende van ons verwachten:
- een bruto maandsalaris van minimaal € 3.155,- en maximaal € 5.027,- (schaal 10 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
- 8% vakantie- en 8,33% eindejaarsuitkering;
- goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (
De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is
.
Interesse?
Mail met Marnix de Ruiter () als je meer informatie over de functie wilt hebben. Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel je met het Frontoffice Recruitment & Selectie op 088 - 66 22 300.
Solliciteer uiterlijk dinsdag 13 juni via de sollicitatiebutton.
Wat verder belangrijk is
- Een klikgesprek maakt deel uit van de selectieprocedure.
- Een veiligheidsonderzoek A maakt deel uit van de selectieprocedure.
- De politie zet in op vernieuwing en cultuurverschillen binnen teams. Divers samengestelde teams presteren beter. Daarom werken we hard aan een open en veilige cultuur waarin divers talent tot bloei komt.
Meer vacatures van Politie.nl