Helaas is deze vacature inmiddels waarschijnlijk verlopen
Bedrijfskundige
Reinders & van Soest - 02-06-2022
Naar vacature
MBO+ werk- en denkniveau
Heb jij ervaring met het analyseren, verbeteren en borgen van interne werkprocessen? Lees dan snel verder!
Van Wensen Elektrotechnieken B.V. is opgericht in 1976 en een echt familiebedrijf. Zij zijn een gespecialiseerd elektrotechnisch bedrijf met twee bedrijfstakken. Van Wensen Elektrotechniek en Wepan Paneelbouw. Door de jarenlange ervaring is deze organisatie dé specialist als het gaat om het realiseren van technische installaties en het vervaardigen van regel- en besturing panelen. En alles is maatwerk. Zelfs de meest complexe vraagstukken worden omgezet naar praktische oplossingen. Het bedrijf is volledig VCA* gecertificeerd.In verband met de aanhoudende groei is Van Wensen in transformatie. Inmiddels werken er zo’n 32 personen voor de organisatie en willen zij meer structuur gaan aanbrengen en heldere werkprocessen in kaart gaan brengen. Daarnaast is het de bedoeling dat alle medewerkers meegenomen worden in dit proces, want het is zonde om niets te doen met alle kennis die al in huis is.
Door deze mooie ontwikkeling zijn wij op zoek naar een persoon die hier zorg voor gaat dragen. Ben jij, of ken jij, de perfecte persoon voor deze rol? Dan komen we graag in contact.
Hard werken loont!
Bij aanvang krijg jij een jaarcontract aangeboden. Is er na dit jaar een wederzijdse match? Dan verlengen ze dit graag met een contract voor onbepaalde tijd. Er wordt flink wat van je verwacht, maar daar krijg je ook een hoop voor terug. Afhankelijk van kennis en ervaring ligt het salaris tussen de € 4500,- en € 6000,- bruto o.b.v. een fulltime dienstverband. Heb jij een afwijkende salariswens, maar pas jij perfect in onderstaand plaatje? Ook dan nodigen we je uit om te solliciteren.Van Wensen valt onder de cao metaal & techniek (installatietechniek). Dit houdt in dat je recht hebt op 25 vakantiedagen, 13 ADV dagen en 8% vakantiegeld. Daarnaast betaalt de werkgever de helft van jouw pensioenpremie (PMT). Er is voldoende ruimte om je kennis up-to-date te houden door het volgen van cursussen.
Bij van Wensen hangt een informele sfeer en de medewerkers zijn allemaal praktisch ingesteld. Het is dan ook echt een must dat jij dit als bedrijfskundige ook bent! Jaarlijks worden er leuke bedrijfsuitjes georganiseerd, is er een familie BBQ en wordt de week geregeld afgesloten met een hapje en een drankje. Eens in de 5 jaar pakken ze flink uit! Dit jaar gaan ze bijvoorbeeld met z’n allen een aantal dagen naar Ibiza. Klinkt als muziek in de oren toch?
Jouw toekomstige werkdag
Vandaag staat er een drukke dag op de planning. Je komt om 7:15 uur aan op de zaak en start eerst met een kop koffie. Je kletst wat met collega’s en zet je computer aan. Om 10:00 uur heb je een overleg met de manager elektro om verder te brainstormen over het inzichtelijk maken van lopende projecten. Hoeveel uur wordt er nou precies op een project geboekt? Zijn dit het aantal uren wat van tevoren is begroot voor het project en wat zijn de verwachte kosten? Daarnaast wordt er gekeken naar het inregelen van de nacalculatie. Hoe regelen we dit zo praktisch mogelijk en kan dit voor een stukje geautomatiseerd worden via het systeem? Daarnaast wil je borgen dat dit bij een volgend project ook goed verloopt. Allemaal dingen die nu wel al gebeuren, maar waar de nodige structuur in aangebracht mag worden. Enfin, voordat je in overleg gaat besluit je eerst nog even je mail bij te werken. Je hebt wat belangrijke mails te beantwoorden, zodat een aantal lopende projecten doorgang kunnen krijgen. Je mailt terug, maar loopt ook even naar een collega om nog wat toelichting te vragen over een bepaald project. Je merkt al snel dat deze collega tegen bepaalde dingen aanloopt die intern efficiënter geregeld kunnen worden. Je spreekt met je collega af om hier binnenkort voor te gaan zitten en zet een reminder bij jezelf in de agenda om deze afspraak binnen nu en twee weken in te plannen.Zo, terug naar de orde van de dag. Inmiddels is het begin van de middag en heb je de brainstorm met de manager elektro erop zitten. Er zijn weer een aantal concrete afspraken gemaakt en aan jou de taak om dit intern te gaan implementeren. Als een echte verbinder weet je exact wie je moet hebben binnen de organisatie en op welke manier je veranderprocessen het beste kan communiceren. Maar voordat je dit doet zet je alles overzichtelijk op papier en heb je hier nog een laatste keer over tijdens het MT overleg.
Om 14:00 uur heb je een afspraak staan met een vertegenwoordiger van jullie ERP pakket. Jullie hebben een mooi pakket, maar hier kan zoveel meer uitgehaald worden. En dit is één van de taken die jij op je neemt. Je verdiept je in het pakket, hebt gesprekken met de vertegenwoordiger over de mogelijkheden en jij beslist welke tools voor jullie intern een toegevoegde waarde zouden kunnen hebben. Op dit vlak wil jij echt een professionaliseringsslag gaan maken.
De functie is veelomvattend. Daarom hieronder de werkzaamheden die bij deze functie horen even kort op een rijtje:
- Leidinggeven aan drie teams (paneelbouw, R&D en finance);
- Bedrijfsbreed processen in kaart brengen van A tot Z en deze borgen en begeleiden;
- Projecten inzichtelijk maken in samenwerking met de manager elektro;
- Het ERP pakket (verder) implementeren;
- Verbeterprocessen (intern) introduceren;
- Wekelijks MT overleg;
- Maandelijks centraal overleg;
- Wekelijks overleg met de afdelingen.
Dit ben jij
- Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring in een soortgelijke functie;
- Je hebt ervaring met het implementeren van ERP systemen;
- Bij voorkeur heb je enige elektrotechnische kennis (dit is geen must);
- Je spreek goed Nederlands en Engels;
- Je bent praktisch ingesteld en goed benaderbaar. Collega’s voelen geen blokkades om jou aan te spreken.
meer...
Meer vacatures van Reinders & van Soest