Helaas is deze vacature inmiddels waarschijnlijk verlopen
Scrum master - Echt
Meerdere functies beschikbaar
Functie omschrijving
Ben jij een scrum master die écht impact wil maken?Continue innovatie, AI recruitment, veranderende wetgeving: Mijn klant, grootste HR dienstverlener ter wereld staat continu voor nieuwe uitdagingen. Een agile en snel op verandering inspelende IT organisatie die hun met de juiste technologieën kan ondersteunen is dus cruciaal!
Om ervoor te zorgen dat de teams optimaal samenwerken én de organisatie nog volwassener wordt op het vlak van agile werken zoeken wij uitbreiding van het scrum master chapter.
Door de continue digitale transformatie, steeds internationaler wordende teams en harde groei is de impact die je als scrum master kan maken groot.
Wat ga je doen?
Als Scrum Master ben je verantwoordelijk voor twee teams binnen ons Foundation domein. Je ondersteunt de Product Owner en een onwijs gemotiveerd team in de ontwikkeling naar een meer zelfsturend en volwassen scrum team.
Tegelijkertijd staan het team grote veranderingen binnen de digitale transformatie te wachten. De laatste maanden zijn grote stappen gezet, maar volledige zelfstandigheid in het agile werken is nog niet bereikt.
Focus hierbij ligt naast een zelfstandiger scrum team ook op het creëren van een veilige omgeving binnen het team, waarin continu verbetert wordt, hulp gevraagd en geboden wordt en ruimte is voor leren en experimenteren.
Dit doe je door:
Blokkades identificeren met het team en helpen op te lossen. Denk aan capaciteit, ownership van taken, prioriteiten stellen
De Product Owner ondersteunen in het prioriteren en managen van de backlog, het verder uitwerken van de user stories, het uitwerken van een visie, stakeholder management, voorbereiden big room planning
Processen en patronen die het team niet dienen bespreekbaar maken
Helpen in besluitvorming en het team in staat stellen om zelf problemen op te lossen
Kennis delen met het scrum master chapter
Duidelijk helpen maken welke rollen en verantwoordelijkheden waar liggen, zowel binnen als buiten het team
Nauw samenwerken met domein manager, agile lead, chapter lead, tech lead en programmamanagers
Stimuleren van hulpvragen/hulp bieden en van een onderlinge feedback cultuur
Waar werk je?
Waar werk jij het liefst? Je hebt de ruimte om je tijd in te delen tussen thuiswerken en tijd samen met je teams doorbrengen op het hoofdkantoor.
Als scrum master voor de teams Finance IT en Applicatiekoppelingen word je onderdeel van de tribe ‘foundation’, het fundament van de IT organisatie. In totaal bestaat de organisatie uit ca. 350 collega’s verdeeld over 26 scrum teams, van AI specialisten tot ethical hackers, van CRM developer tot UX researcher.
Binnen jouw teams coach je in totaal 16 collega’s, van developer tot applicatiespecialist en van business analist tot product owner.
Daarbij zie je trouwens IT breed, 30% vrouw (voor een IT afdeling best bijzonder!) ook in deze teams terug, met in totaal 6 dames, én zijn er in het applicatiekoppelingenteam wel 5 talen vertegenwoordigd. Afwisseling genoeg dus!
Wat breng jij mee?
Je hebt tenminste 3 jaar ervaring in een rol als scrum master of agile coach en bent toe aan minimaal je 3de rol als scrum master in een back-end omgeving.
Je hebt hoge emotionele intelligentie en bent mensgericht: je begrijpt hoe onze specialisten in elkaar steken en kunt ze daardoor goed enthousiasmeren, coachen en helpen
Je wil graag verbeteren en bent resultaatgericht
Jouw doel is wendbaarheid en een agile werkwijze, niet de scrum methode op zich - werkt kanban beter, of moeten we het combineren? Dan doen we dat!
Je hebt ervaring met coaching op rollen en verantwoordelijkheden binnen agile en hebt kennis en ervaring van verschillende methoden (Scrum, Kanban), scaling methoden zijn een pré
Ervaring met een iteratieve / stapsgewijze aanpak voor het helpen/ leiden van het team vanuit systeemdenken
Je durft door te pakken en knopen door te hakken en gaat het gesprek niet uit de weg
Goede kennis van de Nederlandse én Engelse taal
Pré: Ervaring in waterfall naar agile transitie, en in het werken met (applicatie) IT teams
Waarom zou je bij onze klant werken?
Innovaties volgen elkaar ook in sneltreinvaart op. Zij geloven in de kracht van technologie, maar wél gecombineerd met persoonlijke aandacht.
En dat geldt evengoed voor de eigen medewerkers: zij zien jouw vooruitstrevende ideeën, maar vooral jou.
Jouw werkplezier staat voorop. Daarom werken ze aan hechte teams, geven ze jou de ruimte om je ideeën waar te maken, en kijken ze met je wat ontwikkeling en groei voor jóu betekent.
Daarnaast staat de basis natuurlijk:
een warm bad, met fijne en inspirerende collega’s die voor je klaarstaan
een flexibele werkgever die jouw de ruimte geeft je kwaliteiten in te zetten
de vrijheid om ook op lange termijn deels thuis te werken
een aantrekkelijk bruto maandsalaris en een totaalpakket tot ca. €95k. p.a.
25 vakantiedagen en 8,5% vakantietoeslag
veel opleidingsmogelijkheden en ontwikkelkansen
goede mobiliteitsregeling en laptop
een ruim maandelijks benefit budget (12,347% incl. vakantiegeld) waarmee je zelf kunt kiezen tussen extra vrije tijd, geld, of voor inzet van je budget voor o.a. een fiets, tablet, sportabonnement of opleiding
een interessante bonusregeling met daarnaast mogelijkheid om 2x per jaar een outperformance bonus te behalen
de optie om na 3 jaar van onze sabbatical regeling gebruik te maken of deel te nemen aan internationale vrijwilligersprojecten
meer...
Meer vacatures van Echt