Projectleider Sociaal Domein (Welzijn)

• Minimaal een afgeronde HBO opleiding
• Bedrijfseconomisch inzicht en een financiële blik
• Heb je minimaal 2 jaar werkervaring als projectleider in het Sociaal Domein

Wat bieden wij?

• Salaris tot €5997,- o.b.v. 36 uur (ZZP ook welkom)
• Eindejaarsuitkering
• Pensioenopbouw

Waarom Matchpartner?

• Groot netwerk dat meer dan 20 jaar actief is
• Transparantie en korte lijntjes
• Coaching on the job

Terug naar overzicht
Vacature delen

Functie omschrijving Projectleider Sociaal Domein (Welzijn)

De gemeente heeft als beleid om jaarlijks subsidies toe te kennen aan diverse maatschappelijke doelen, zoals evenementen, sport en beweging, kunst en cultuur, en welzijn. Dit gebeurt in samenwerking met strategische partners, met als doel belangrijke maatschappelijke doelen te realiseren. Er is echter ook behoefte aan een kritische evaluatie van de rol van de gemeente als opdrachtgever en opdrachtnemer, met als startpunt het welzijnsdomein.

Doelstelling: Het streven is naar een verbeterde samenwerking en een robuuste welzijnsorganisatie, die in staat is om de gemeentelijke ambities en taken, waaronder die vanuit verschillende beleidsdocumenten, uit te voeren. Dit omvat niet alleen de inhoudelijke aspecten, maar ook een solide financiële basis en effectieve sturing.

Onderzoeksvragen:

• Hoe kunnen beide partijen een passende rolverdeling als opdrachtgever en -nemer realiseren?
• Wat zijn de verwachtingen van de welzijnsorganisatie?
• Op welke wijze wordt gestuurd op zowel inhoudelijke als financiële aspecten bij zowel de gemeente als de welzijnsorganisatie?
• Hoe vindt afstemming plaats tussen beide partijen om deze sturing parallel te laten verlopen?
• Hoe kan de welzijnsorganisatie een effectieve productencatalogus ontwikkelen?
• Hoe kan de Wijkagenda leidend zijn voor de inzet van activiteiten?
• Wat zijn de consequenties voor zowel de gemeente als de welzijnsorganisatie?
• Hoe kan de welzijnsorganisatie onderscheid maken tussen basissubsidie en projecten?
• Hoe kan de welzijnsorganisatie zich flexibel inrichten om te kunnen anticiperen op veranderingen?
• Hoe kan er worden overgegaan van een inspanningsverplichting naar een resultaatverplichting?

Opdracht: Schrijf een advies gebaseerd op de onderzoeksvragen om te komen tot een verandering van een instellingsbudget naar een resultaatverplichting, met als doel het behalen van de beoogde doelen.

Functie eisen Projectleider Sociaal Domein (Welzijn)

Verwachtingen:

Een inkoop-/subsidieaanvraag die werkbaar is voor beide partijen, waarbij de gemeente de mogelijkheid heeft om te bepalen wat zij inkoopt en de welzijnsorganisatie duidelijk maakt wat zij kan bieden. De verantwoording dient transparant te zijn, waarbij beide partijen kunnen aantonen wat er is gerealiseerd. Dit proces mag vernieuwend zijn en er dient aandacht te zijn voor duurzaamheid in het integrale inkoopproces.

Daarnaast :

• Heb je minimaal een afgeronde HBO opleiding
• Heb je bedrijfseconomisch inzicht en een financiële blik. Dit blijkt uit een afgeronde (aanvullende) opleiding op bedrijfseconomisch en/of financieel gebied of uit opgedane werkervaring op de genoemde gebieden.
• Heb je minimaal 2 jaar werkervaring als projectleider in het Sociaal Domein met het accent op Welzijn

Over Matchpartner

Matchpartner is een gespecialiseerd detacheringsbureau in de branches : Zorg en Welzijn, Arbo en Verzuim, Gemeente en Onderwijs. Dit doen wij vanuit de inhoud en hierbij stellen wij jou centraal.

meer...

Naar vacature

Meer vacatures van Matchpartner