Helaas is deze vacature inmiddels waarschijnlijk verlopen
HR Adviseur
HR Adviseur| HRM| Gemiddeld 24-36 uur per week| Roosendaal
Ben jij de HR adviseur die ons team komt versterken? De afdeling HRM is in beweging. Wij groeien toe naar een toekomstgerichte HRM-afdeling die naadloos past op de behoeften aan HRM-ondersteuning van een in ontwikkeling zijnde ziekenhuisorganisatie. En de zorg van morgen? Daar bouw jij alvast aan mee!
Werken in een afwisselende omgeving
Het Bravis ziekenhuis is modern en innovatief, en met de nieuwe visie op de zorg in 2030 zijn we ambitieus. Bij Bravis werken 3.000 medewerkers, 250 medisch specialisten en 250 vrijwilligers elke dag aan de beste zorg. Het cluster HRM is onderverdeeld in vier teams die samen in verbinding staan: HR advies, HR services, Kennis- en ontwikkelcentrum (KOC) en Arbo en gezondheid.Wij dagen jou elke dag uit
Je hebt als adviseur HR een eigen klantengroep die door jou in de volle breedte van het vakgebied van HR wordt geadviseerd en gefaciliteerd bij de uitvoering van het HR-beleid. Met jouw kennis van wet- en regelgeving ben je een deskundige sparringpartner voor onze leidinggevenden op gebied van verzuim, teamontwikkeling en HR beleid. Jouw baan bij Bravis wordt nog leuker doordat je medeverantwoordelijk bent voor de ontwikkeling en implementatie van het HR-beleid en de uitvoering van projecten. Hierbij werk je nauw samen met de andere adviseurs HR en andere HR-collega’s. Ook geloof je in verbinding en maak je jezelf zichtbaar, bij leidinggevenden, collega’s en medewerkers. Zo draag jij op een innovatieve manier bij aan de zorg van de toekomst.Bij indiensttreding zal een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd worden.
Wij bouwen op jouw enthousiasme
- Wij zoeken een adviseur HR met een relevante opleiding op academisch niveau of hbo-niveau met academisch werk- en denkniveau.
- Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie.
- Je bent op de hoogte van actuele ontwikkelingen in het werkveld en wet- en regelgeving.
- Je bent gewend als sparringpartner op te treden voor het management.
- Je hebt een bedrijfsmatige instelling en bent resultaat- en servicegericht, doortastend en in woord en geschrift communicatief vaardig.
Waar je het voor doet?
- Salarisschaal 60 CAO ziekenhuizen lopende van € 3.322 tot €4.798 obv 36 uur)
- We gaan voor een langdurige samenwerking. Bij positief functioneren zul je worden beloond met een vast contract.
- Eindejaarsuitkering (8,33%) en vakantietoeslag (8,33%)
- Flexibele arbeidsvoorwaarden met o.a. bedrijfsfitness of aanschaf van fiets of laptop en benefits by Bravis met korting op winkels, uitjes en vakanties. Een unieke kans om bij te dragen aan het ziekenhuis van de toekomst en een professionele werksfeer, waarbinnen jij kansen krijgt om door te groeien en je te ontwikkelen. Want samen maken we morgen beter.
Meer vacatures van Bravis