HR Business partner/coach Aartselaar

clearXperts verenigt toptalenten in
Finance, Legal, HR en Sales & Marketing
in één leuk bedrijf. Wij gaan geen enkele uitdaging uit de weg en
groeien elke dag
voor én door onze klanten en consultants. Onze groep is vandaag in volle expansie en daarom zijn we op zoek naar een
ambitieuze collega met veel goesting
. Dit doen we niet overhaast want een medewerker van clearXperts tref je niet elke dag. clearXperts maakt zich sterk om elke dag opnieuw de ideale match te maken tussen de competenties & ambities van onze consultants en de uiteenlopende projecten. 

Jouw job als HR Business partner/coach – Aartselaar
Ben jij klaar voor de rit, samen met Sofie, Liese, Julie en Joris?
Als HR BP & Coach ben jij
dé schakel
tussen onze consultants en hun dagelijkse uitdagingen op hun projecten. Met jouw begeleiding en
ondersteuning
til je hun prestaties naar een hoger niveau. Of het nu gaat om het geven van continue feedback, opzetten van training & ontwikkeling, coaching, POP- gesprekken, … samen met jouw HR-collega’s zorg je ervoor dat clearXperts de topbestemming blijft voor startende én ervaren consultants 

Op dagelijkse basis streef je naar
optimale performance en groei
van jouw populatie consultants. Je staat hen bij als
vertrouwenspersoon
en zorgt ervoor dat ze het beste uit zichzelf halen. Daarnaast denk je mee in allerhande HR-projecten, hou je
instroom, doorstroom en uitstroom
scherp in de gaten, draag je bij aan het verloningsbeleid en werk je een zeer divers opleidingsprogramma uit voor jouw populatie binnen de
clearXperts Academies
en het
Young Graduates programma
. 
In nauw contact met onze consultants fungeer je als het
centrale aanspreekpunt
voor zowel de Business Managers als het management. Samen streven jullie naar
maximale
tevredenheid
bij zowel
consultants als klanten
 
Als lid van het
well-feeling team
voeg je die
Xtra Human
touch toe aan onze werkomgeving. Jouw betrokkenheid maakt het verschil 
Je
ondersteunt
ons
Talent Acquisition
team bij diverse activiteiten, zoals deelname aan jobbeurzen en samenwerkingen met scholen voor stages en gastcolleges 
Jouw rapportagelijn gaat naar Joris, die je ondersteunt in je dagelijkse handelen en het beste in jou naar bovenhaalt. Bovendien werk je nauw samen met andere HR-collega’s om onze visie te realiseren

Je bent Xtra welkom bij clearXperts
clearXperts brengt professionals in Finance, Legal, HR en Marketing samen in één warm bedrijf. Jij timmert er aan de weg als expert of generalist in jouw domein, wij ondersteunen je in je persoonlijke en professionele ontwikkeling. Onze klanten zijn toonaangevende spelers in verschillende sectoren die staan te popelen om jouw talent in te zetten voor hun specifieke uitdagingen en werkmethodes. Zijn er klanten waarmee jij in het bijzonder matcht? Bij hen ga je aan de slag!

Dit maakt jou zo Xtra
Je hebt
minstens
3 jaar
professionele ervaring in een
brede HR-rol
waarin je in aanraking kwam met alle aspecten binnen het soft HR-vakgebied. Ervaring binnen de consultancy wereld is een grote troef, omwille van de voeling met de consultancy doelgroep.

Jouw academische achtergrond omvat
minimaal
een
bachelor
diploma, met een extra pluspunt als je een coaching opleiding hebt afgerond 
Als HR-doener ben je
pragmatisch, zelfstandig en hands-on
. Je ziet
uitdagingen als kansen
en pakt ze met beide handen aan. Bovendien heb je sterke communicatie skills, zowel mondeling als schriftelijk en vind je een uitstekende balans tussen empathie en assertiviteit. 

Je begrijpt het belang van face-to-face contact en bent bereid om enkele dagen per week flexibel aanwezig te zijn op ons
hoofdkantoor
in
Aartselaar
, waarbij deze dagen zelf in te plannen zijn naar gelang de noden. Sporadisch kunnen er ook verplaatsingen bijkomen 
 Kennis van het
Frans
een groot
pluspunt
Xtra voordelen
Is
groei
gegarandeerd! Als persoon, maar ook in je kennis en expertise. Als HR BP krijg je de kans om te proeven van een uitdagend takenpakket binnen een geroutineerd en ervaren team, waarbij je steeds weer op de collega’s kan terugvallen. 

Werk je in een
dynamische omgeving
, waarbij initiatief sterk aangemoedigd wordt, de nodige autonomie zeker voorzien is en er elke dag samen met je collega’s nieuwe uitdagingen worden aangegaan 

Garanderen we een
open, no-nonsens bedrijfscultuur
met korte rapportagelijnen, grote betrokkenheid en snelle besluitvorming 
Krijg je de kans om je collega’s écht te leren kennen, is
verbondenheid
een belangrijke waarde en worden er geregeld leuke activiteiten georganiseerd (van creatief, tot cultureel, culinair of sportief: het aanbod blijf verbazen en is heel breed). Daarnaast vergeten we zeker ons jaarlijks teambuildingweekend niet te vermelden! 

Heb je een breed pakket extralegale voordelen (netto vergoeding, maaltijdcheques, ruim verzekeringspakket mét ambulante verzekering, gsm-abonnement, internetvergoeding, …) en een

competitief loon met premium wagen 
 
En natuurlijk …
toffe collega’s
: je voelt je meteen welkom in ons HR-team! Ons 10-koppig HR-team bestaat uit gedreven medewerkers die allemaal tot het uiterste gaan voor onze consultants, maar ook om elkaar te helpen en te steunen waar nodig 

Xtra info en solliciteren

Christine
Van Mol
Talent Acquisition Manager
+32 477 44 87 55
Elisabeth Muylaert
+32 471 88 46 02
Niets voor jou, maar ken je onze ideale partner? Delen is toegestaan!
Boomsesteenweg 77C, 2630 Aartselaar
Ga snel naar
Short cuts
Let's connect & inspire
Beheer cookie toestemming
Om de beste ervaringen te bieden, gebruiken wij technologieën zoals cookies om informatie over je apparaat op te slaan en/of te raadplegen. Door in te stemmen met deze technologieën kunnen wij gegevens zoals surfgedrag of unieke ID's op deze site verwerken. Als je geen toestemming geeft of uw toestemming intrekt, kan dit een nadelige invloed hebben op bepaalde functies en mogelijkheden.

Functioneel
Altijd actief
De technische opslag of toegang is strikt noodzakelijk voor het legitieme doel het gebruik mogelijk te maken van een specifieke dienst waarom de abonnee of gebruiker uitdrukkelijk heeft gevraagd, of met als enig doel de uitvoering van de transmissie van een communicatie over een elektronisch communicatienetwerk.

Voorkeuren
De technische opslag of toegang is noodzakelijk voor het legitieme doel voorkeuren op te slaan die niet door de abonnee of gebruiker zijn aangevraagd.

Statistieken
De technische opslag of toegang die uitsluitend voor statistische doeleinden wordt gebruikt.
De technische opslag of toegang die uitsluitend wordt gebruikt voor anonieme statistische doeleinden. Zonder dagvaarding, vrijwillige naleving door je Internet Service Provider, of aanvullende gegevens van een derde partij, kan informatie die alleen voor dit doel wordt opgeslagen of opgehaald gewoonlijk niet worden gebruikt om je te identificeren.

Marketing
De technische opslag of toegang is nodig om gebruikersprofielen op te stellen voor het verzenden van reclame, of om de gebruiker op een site of over verschillende sites te volgen voor soortgelijke marketingdoeleinden.

meer...

Naar vacature

Meer vacatures van ClearXperts
Meer HR Business partner coach Aartselaar vacatures