Helaas is deze vacature inmiddels waarschijnlijk verlopen

Group HSE Director

Positie samenvatting

Terwijl Ter Beke op weg is naar de volgende fase van duurzaamheid, innovatie en groei, willen we onze processen en referenties binnen de Health, Safety en Environment arena voortdurend verbeteren. Hierbij worden projecten gedefinieerd en uitgerold zodat onze medewerkerstevredenheid voortkomt uit oprechte aandacht voor onze medewerkers, risico’s beperkt zijn, kosten beheersbaar en duurzaamheid voortdurend een driver is.

De rol zal evolueren, naarmate deze programma's zich ontvouwen, om de rentmeester te zijn van deze cruciale initiatieven die een HSE cultuur op elk niveau van onze organisatie stimuleert door middel van training, coaching, audits en voortdurende verbeteringsinspanningen in alle aspecten van onze veiligheidsprogramma's.

Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:

• Vanuit inspirerend leiderschap ontwikkelen van HSE beleid in de 5 landen en realiseren van een veiligheidscultuur om te komen tot een "zero-incident cultuur" en een duurzame gezonde werkomgeving;
• Voorbereiden en begeleiden van interne audits op het gebied van Health & Safety volgens de wettelijke- en groepsrichtlijnen;
• Analyseren, adviseren en vertalen van beleid naar praktische voorstellen rondom proces veiligheid en Risico Inventarisatie & Evaluatie.

Management en leiderschap:

Als Ter Beke hebben we een ambitie. Wij willen een High Performance organisatie realiseren. We geloven daarbij in resultaatgerichtheid, betrokkenheid en vertrouwen. Dat willen we realiseren door successen te vieren, mensen te helpen zichzelf te ontwikkelen en te zorgen voor het welzijn van onze mensen en hun gezinnen. Respect, besluitvaardigheid en toegankelijkheid streven we hierbij na.

Wij onderschrijven het belang van ontwikkelen. Het zorgt voor nieuwe perspectieven, verhoging van kennis én kunde en vaak leidt het tot een hogere betrokkenheid.

• Ontwikkelen en implementeren van onze HSE strategie ten einde een veiligheidscultuur op te bouwen;
• Promoten van ‘Safety, Health & Environment’ binnen de organisatie door het veiligheidsbewustzijn van het bedrijf positief te versterken en een ‘iedereen komt weer veilig thuis bij zijn/haar geliefden’ cultuur aan te moedigen;
• Biedt duidelijkheid en richting aan de HSE teams in de 5 landen, zodat er consistentie is in de juiste beslissingen op alle locaties.
• Ervoor zorgen dat de jaarlijkse begrotingsdoelstellingen worden gehaald. Zoek naar mogelijkheden voor kostenbesparing in de HSE functie;
• Bevordert actief sterke en duurzame relaties met overheidsinstanties en medezeggenschap;
• Stelt duidelijke doelstellingen voor alle Country/Plant HSE Coördinatoren en beoordeelt deze regelmatig en eerlijk;
• Voert regelmatig 1 op 1 met Reports en geeft eerlijke feedback over de prestaties met betrekking tot zowel inhoudelijke kennis als loopbaanontwikkeling
• Samen met de Operationele Directieleden verantwoordelijk om ervoor te zorgen dat elke site beschikt over voldoende en optimaal gebruik van middelen voor veiligheidsborging
• Los problemen die teamleden naar voren brengen actief op. Geef positieve feedback om zelfvertrouwen op te bouwen en geef opbouwende kritiek om vaardigheden te ontwikkelen. Verantwoordelijk voor coaching en discipline van teamleden.

Veiligheid:

• Veiligheidsexpert voor alle sites van de Ter Beke Groep
• Is de ‘go to’ expert voor alles wat met veiligheid en wetgeving te maken heeft. Sleutellid van het crisismanagementteam in het geval van een veiligheidsgebeurtenis, die ervoor zorgt dat de communicatie en corrigerende actieplannen duidelijk en actueel zijn
• Zorg ervoor dat het Ter Beke Safety system relevant en up-to-date is en zo vaak als nodig wordt herzien door een opgeleid multidisciplinair team
• Levering van jaarlijkse veiligheidsaudits (door derden). Zorgt ervoor dat de sites allemaal dezelfde maatregelen gebruiken om de voortgang bij te houden ten opzichte van een standaard. Krijgt steun van directeuren om ervoor te zorgen dat de hoogste auditscores jaar na jaar worden behaald
• Zorgen voor naleving van veiligheidsnormen, werkwijze om eventuele afwijkingen te isoleren en aan te pakken en maatregelen te bewaken die zijn ontworpen om de normen binnen de sites te handhaven en te verbeteren
• Zorg ervoor dat machineleveranciers in het bedrijf op het juiste niveau zijn goedgekeurd - tot en met audits volgens een standaard. Zorg ervoor dat alle nieuwe machines adequaat worden beoordeeld op risico’s en voldoen aan de veiligheidsspecificaties voordat ze worden gebruikt.
• Zorg ervoor dat alle veiligheidsinformatie volledig up-to-date is en te allen tijde gereed is voor audits

Wat breng je mee?

Aanvullende verantwoordelijkheden:

• Onderdeel van het Ter Beke Operations Leadership Team als ook de Operations Management Teams in België en Nederland;
• Vereiste kennis, vaardigheden en bekwaamheid
• Goed begrip van alle productietechnieken voor continue verbetering
• Aantoonbare vaardigheid om een teamspeler te zijn
• Mogelijkheid om nieuwe processen, procedures en operationele vaardigheden toe te passen en gevestigde procedures te volgen
• Blinkt uit onder druk, met het vermogen om in korte tijd rustige, rationele beslissingen te nemen over een groot aantal zaken. Geeft het goede voorbeeld en inspireert anderen altijd om het beste uit zichzelf te halen. Heeft een kalmerende invloed op team en collega's
• Goede wiskundige vaardigheden en conversievermogen
• Tweetalige (Nederlands en Engels) spreekvaardigheid is een vereiste; Frans is een pré
• Moet blijk geven van enthousiasme, zelfmotivatie, vindingrijkheid en flexibele planning

Over Ter Beke

Ter Beke is een innovatieve Belgische verse voedingsgroep, die een uitgebreid gamma kwalitatieve verse voedingsproducten en bijbehorende diensten commercialiseert in tal van Europese landen.

Vandaag zijn we vooral gespecialiseerd in productie en verkoop van fijne vleeswaren en vers bereide gerechten vanuit 12 industriële vestigingen in België, Nederland, Frankrijk, Polen en het Verenigd Koninkrijk. Bij Ter Beke werken ongeveer 2.750 medewerkers. Ter Beke is sinds 1986 genoteerd op Euronext Brussel en realiseerde in 2021 een omzet van EUR 696.9 miljoen.

En dan nu de hamvraag...

Een uitgebreid profiel is op te vragen bij Esther Bergmans, Corporate Recruiter NL via 024-6489900 of esther.bergmans@terbeke.com.
meer...



Meer vacatures van Ter Beke