Inloggen - Registreer  

Helaas is deze vacature inmiddels waarschijnlijk verlopen

Junior content ontwikkelaar

Good Work - Bavel - 10-12-2020 Naar vacature  

Wij zoeken per direct een gedreven junior content ontwikkelaar met als kerntaken het ontwerpen, ontwikkelen en implementeren van leerinterventies binnen een variatie aan digitale leeroplossingen en omgevingen.

Welke performance zien we graag?

Participeren in projecten als specialist gericht op digitale leeroplossingen van intake tot ontwerp en implementatie.
Ontwikkelen van content t.b.v. online leerinterventies als bijvoorbeeld e-learning.
Ontwikkelen van Virtual Reality content en courses.
Beheer van content in een Learning Xperience Platform (LXP) of andere
vergelijkbare digitale leeromgevingen.
Monitoren en bewaken van kwaliteit en didactische samenhang in leertrajecten
Volgen van innovaties op de markt.
Gevraagd en ongevraagd advies geven over mogelijkheden ten aanzien van
digitale leeroplossingen en toepassingen.
Werken met Learning Analytics en Learning Data.

Wat vragen we aan Experience?

In bezit van een diploma op minimaal HBO niveau zoals opleidingskunde,
onderwijskunde of een andere vergelijkbare opleiding.
Sterk ontwikkelde didactische competentie.
Een positieve Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).
Kwaliteit, flexibiliteit, detaillistisch werken en Cando heb je hoog in het vaandel staan.
Flexibel, gedegen vakkennis en een gezonde dosis stressbestendigheid.
In het bezit van minimaal een rijbewijs B.
Ervaring in het projectmatig werken in kleine teams.
Communicatief sterk in contact met collega's, klanten en derden.
Goede communicatieve vaardigheden (in spraak en schrift) van de Nederlandse taal.
Ervaring in het gebruiken van ontwikkel- en bewerking software als Articulate Storyline of Rise, Photoshop, Première Pro, After Effects of andere vergelijkbare programma’s.

Wat bieden we voor je Performance?

Een afwisselende functie met veel mogelijkheden voor eigen initiatief.
Goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.
Grote zelfstandigheid en flexibiliteit.
Een contract van 24 tot 40 uur met optie tot vaste aanstelling.
Bruto startsalaris met een minimum van 2500 euro en maximum van 3500 euro.
per maand bij een fulltime dienstverband.
Minimaal 25 vakantiedagen per jaar.
meer...



Meer vacatures van Good Work