Helaas is deze vacature inmiddels waarschijnlijk verlopen

Programma-manager Integraal Capaciteitsmanagement

Benieuwd wat deze functie bij Reinier de Graaf inhoudt? Lees snel verder. Vragen? Neem dan contact met ons op.
Aantal uur: 32 - 36 uur
Solliciteren vóór
15-10-2021

Programma-manager Integraal Capaciteitsmanagement

Met de stijgende zorgvraag en gelimiteerde beschikbaarheid van middelen staan we in de gezondheidszorg voor een enorme uitdaging. De COVID-pandemie heeft het besef van de noodzaak van transformatie van zorg verder doen toenemen. Voor deze zorgtransformatie is de ontwikkeling en professionalisering van integraal capaciteitsmanagement van groot belang om de optimale balans tussen goede patiëntenzorg, kostenbeheersing en aantrekkelijk werkgeverschap te kunnen blijven garanderen.

Het Reinier de Graaf ziekenhuis in Delft is hiervoor op zoek naar een nieuwe programma manager ICM. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het creëren van een breed gedeelde visie op het gebied van integraal capaciteitsmanagement en het verder inrichten en implementeren van ICM. Je bent voorzitter van de stuurgroep ICM en werkt zeer nauw samen met de adviseur capaciteitsmanagement, stuurgroep-leden, het managementteam, de programma-manager Transitie en de directie en het Bestuur MSC. Je rapporteert in deze rol aan de Manager Kwaliteit en Capaciteit.

We zijn op zoek naar een collega die vanuit oprechte aandacht voor de zorgprofessionals, de patiënten en het zorgproces de verbinding weet te leggen met zijn/haar kennis op gebied van het integraal managen van capaciteit. Een echte verandermanager die vanuit strategisch inzicht en met kennis over tactisch capaciteitsmanagement in een ziekenhuis integraal capaciteitsmanagement in het hart van Reinier steeds beter laat kloppen.

Herken jij je hierin? Lees dan gauw verder, want dan kan jij straks weleens onze nieuwe programma-manager Integraal Capaciteitsmanagement zijn.

Jouw werkdag

• Je hebt een leidende rol in de verdere ontwikkeling en professionalisering van ICM in het ziekenhuis. Je houdt een goed overzicht over en stuurt de voortgang van het gehele ICM-programma.
• Je werkt nauw samen met de adviseur capaciteitsmanagement om vanuit de juiste data tot gezamenlijke inzichten te komen.
• Je bent op een faciliterende manier duidelijk zichtbaar en benaderbaar. Je waarborgt de input en betrokkenheid van de verschillende belanghebbenden. Je verspreidt continu kennis en inzichten over ICM binnen de gehele organisatie.
• Je bent samen met de adviseur capaciteitsmanagement de spil in het maandelijks Integraal Planningsoverleg (IPO).
• Je hebt een (pro)-actieve rol bij het optimaliseren van de productieafspraken met de zorgverzekeraars door het evalueren van de impact op capaciteit bij een veranderend zorgportfolio (o.a. door transitie van zorg).

Jouw kwaliteiten

• Omgevingsgerichtheid: je hebt snel overzicht in complexe omgevingen, onafhankelijkheid en integriteit gaan samen met een sterk verbindend vermogen.
• Analytisch vermogen: je houdt overzicht, je stelt prioriteiten met het grotere doel voor ogen, je bent flexibel en veerkrachtig.
• Netwerkvaardigheid: je hebt plezier in het werken in duale organisaties, je hebt oog voor de belangen van alle belanghebbenden, hierdoor ben je een goede gesprekspartner.
• Overtuigingskracht: je reageert constructief op complexe vraagstukken en je bent in staat om met de verschillende betrokkenen (op verschillende niveaus) in verbinding te blijven.
• Mondelinge communicatie: je bent communicatief sterk, je schrijft makkelijk en bent in staat complexe materie te vereenvoudigen o.a. door middel van visualisatie.

Staf en management

De management- en stafafdelingen van Reinier de Graaf zorgen er samen voor dat onze medisch specialisten en verpleegkundigen hun werk goed kunnen doen. In ons ziekenhuis doet ieders inbreng ertoe en loop je makkelijk bij elkaar binnen (zelfs de deur van de directeur staat open). Van medewerker P&O tot hoofd verpleging, oprechte aandacht is het startpunt van ons denken en doen. Doorgroeien? Dat doe je met onze Reinier Academie. Volg bijvoorbeeld een scholing leiderschap, teamontwikkeling of persoonlijke ontwikkeling.

Wij vragen

• Academisch werk- en denkniveau, met aanvullende opleiding en ervaring op het gebied van zorglogistiek/integraal capaciteitsmanagement
• Relevante werkervaring in project- en programmamanagement.
• Aantoonbare kennis en kunde op gebied van verandermanagement binnen een ziekenhuisorganisatie is een sterke pré.

Wij bieden

• Je verdient minimaal € 3.774,-- en maximaal € 5.620,-- bruto per maand (FWG 65) bij een 36-urige werkweek.
• Je start met een jaarcontract voor 32-36 uur per week. Onze intentie is om je contract daarna om te zetten in een contract voor onbepaalde tijd.
• Jouw werkplek is in

; zeer goed bereikbaar vanuit de regio’s Den Haag en Rotterdam.

• Gratis parkeren van jouw auto en een overdekte en afgesloten stalling voor jouw fiets.
• Je komt te werken in een

ziekenhuis. Dit betekent dat je je kunt blijven ontwikkelen. Onze Reinier Academie biedt uiteenlopende opleidingen en faciliteert bij het doen van wetenschappelijk onderzoek.

• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden conform de Cao ziekenhuizen met onder meer een vaste eindejaarsuitkering en vakantiegeld van 8,33% van het bruto jaarsalaris.
• Buiten de Cao vele extra’s zoals een uitgebreid vitaliteitsprogramma met bijvoorbeeld mindfulness, bootcamp en stoelmassages. Daarnaast ook coaching, loopbaanadvies en een actieve personeelsvereniging.
• Je hebt de kans je horizon te verbreden door tijdelijk in het buitenland te werken middels het

programma.

• Een open bedrijfscultuur met maandelijkse sessies met onze directie, met veel aandacht voor eigen inbreng en innovatie.
• Bezoek onze site voor het complete overzicht van onze

.

Ja, ik wil deze baan

Upload

voor 15 oktober jouw motivatiebrief samen met jouw cv t.a.v.
meer...



Meer vacatures van Reinier