Helaas bent u niet ingelogd, login en probeer het opnieuw.    

HR Adviseur

Careers divider Vacatures divider HR Adviseur divider HR Adviseur anders dan SAP & Microsoft, HR software, wat ervaring, interne functie Nederland deel via Sinds enkele jaren heb jij ervaring opgedaan binnen een HR-omgeving en is gebleken dat je daar ontzettend veel energie van krijgt. Als HR adviseur wil jij je op het gebied van HR verder ontwikkelen en jezelf uitdagen in het HR vak. Je bent oprecht betrokken bij onze medewerkers en wilt samen met je HR-collega’s de HR-afdeling verder uitbouwen en bezig gaan houden met complexe vraagstukken. Onderwerpen als Talentmanagement, Team Coaching, On- en Off boarding spreken jou aan en daar wil jij je graag in vastbijten. Solliciteren voor HR Adviseur! Bedankt voor je sollicitatie! We nemen snel weer contact met je op! Fijne dag! verhalen Zie jij jezelf werken bij delaware? Als HR adviseur ben jij het aanspreekpunt voor alle medewerkers en managers binnen delaware. Door je warme persoonlijkheid ben je op de hoogte van wat er speelt en ben je een waardige sparringpartner voor wie je tegenover je hebt zitten. Of het nu gaat om trainingen, werkprocessen, talentmanagement of verzuim, jij weet je collega’s hierin goed te adviseren. Zorgzaam is je kwaliteit en je hebt oog en aandacht voor een ander. Je merkt snel op wanneer iemand jou nodig heeft. Door je warme en vriendelijke uitstraling ben je toegankelijk en benaderbaar. Gaat het om een verzuimgesprek, persoonlijke ontwikkeling of coaching, de collega’s weten jou altijd te vinden en ze voelen geen drempel om op je af te stappen. Binnen delaware heb je een breed takenpakket, dit maakt het werk als HR adviseur erg uitdagend en afwisselend. En sta jij ervoor open om HR-initiatieven te introduceren binnen delaware? Dan wordt dat zeer gewaardeerd en zijn we benieuwd naar je enthousiaste ideeën. Kortom, geen dag is hetzelfde bij delaware en dat maakt deze functie erg uitdagend. Je organiseert en faciliteert de introductie van onze nieuwe collega's Je denkt mee op het gebied van Talent Management Je bent toegankelijk en benaderbaar waardoor collega’s snel met jou een persoonlijk gesprek aan durven te gaan Je bent verantwoordelijk voor alle zaken op het gebied van verzuim Je verzorgt de gehele administratieve en organisatorische afhandeling van HR Je bent verantwoordelijk voor het checken van alle HR-data Je bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling van trainingen; maar ook het operationeel organiseren van trainingen Je bent aanspreekpunt voor alle collega’s op het gebied van HR, pensioenen, verzekeringen en wagenparkbeheer meer informatie over deze job? Véronique van Boxtel Contacteer Véronique Vul hieronder uw gegevens in en we nemen zo snel mogelijk contact met u op. Geen zorgen, we gebruiken je persoonlijke gegevens niet om je inbox te spammen. Voornaam * Het veld Voornaam is verplicht Achternaam * Het veld Achternaam is verplicht Email * Het veld Email is verplicht Opmerkingen (optioneel) (*) verplichte velden Door dit formulier in te verzenden, bevestigt u dat u ons privacybeleid hebt gelezen en geaccepteerd hebt. Je gegevens zijn succesvol verzonden, je kunt nu het formulier sluiten. verhalen Jouw talenten Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding op het gebied van HR of een Master in HRM of vergelijkbare opleiding Je hebt ongeveer twee jaar werkervaring in een HR gerelateerde functie Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal Je hebt kennis van wet- en regelgeving op het gebied van HR Je bent analytisch sterk, weet prioriteiten te stellen en gaat zeer zorgvuldig te werk Daarnaast ben je communicatief zeer vaardig, organisatie sensitief en collegiaal ingesteld Benefits Een passend salaris dat op jouw level wordt afgestemd Een contract van 32 à 40 uur en 26 vakantiedagen (met de optie om er vier bij te kopen) bij een fulltime contract De nieuwste laptop en telefoon (Samsung of iPhone) Toegang tot ons best possible you programma! Je staat aan het roer van je eigen carrière en krijgt van ons alle ruimte om aan je persoonlijke ontwikkeling te werken; Voldoende vrijheid om je eigen werkweek in te delen en te kiezen waar je werkt Activiteiten door en voor onze collega’s georganiseerd. Zoals ons jaarlijkse wintersport uitje, borrels, kerstfeest en sportactiviteiten. Bonusregeling, Vakantiegeld, 8% Pensioenregeling, delaware betaalt 50% van de pensioenpremie Je hebt de vrijheid om zelf te kiezen hoe je het eenmalige budget van euro besteedt om je thuiswerkplek in te richten naar jouw wensen/behoeften. 3 redenen om bij delaware te werken Bij delaware kom je in een warm nest terecht Bij delaware werken én vieren we samen. Je komt in een warm nest terecht waar we talent koesteren. Zo krijg je tijdens je start een buddy toegewezen. Iemand die je meteen thuis laat voelen en je door je eerste dagen, weken en maanden heen helpt navigeren. Je geniet van verschillende activiteiten en bijeenkomsten met je collega’s waar netwerken en fun centraal staan. Wat dacht je van een spring party met overnachting, een paar dagen op de skilatten of een beach party? Bij delaware heb je meer vrijheid dan de Noordzee diep is Of je nu thuis, op kantoor of bij de klant werkt, dat maakt ons eigenlijk niet uit. Zolang het maar in de planning past. We begrijpen dat het leven dynamisch is en zijn dat als werkgever zelf ook. Vertrouwen en autonomie zijn onze sleutelwoorden. Bij delaware heb je een leercurve steiler dan de Mount Everest Ook over je eigen carrièrepad ben jij de baas. Wij bieden de ondersteuning, maar jij bepaalt de richting. Als je een leercurve wil die steiler is dan de Mount Everest, dan ben je bij delaware op de juiste plek. Bij ons leer je van collega’s én van een mooi aanbod aan trainingen en workshops. Over delaware Bij delaware zijn we al 20 jaar gepassioneerd over de combinatie van technologie en business. En met ‘we’ bedoelen we onze + Nederlandse #peopleofdelaware collega’s. En collega’s in 19 verschillende landen. Internationale netwerk mogelijkheden? Zeker! Dankzij technologie helpen we onze klanten met het vergroten van operationele effectiviteit, het implementeren van externe klantervaring of het leveren van waardevolle zakelijke inzichten. We brengen mensen en bedrijven met elkaar in contact, zodat zij zich kunnen bezighouden met waar ze goed in zijn. En dat op de meest efficiënte manier. Als consultants zijn we trots op de oplossingen die we bouwen en de diensten die we aanbieden.Klinkt dit als iets voor jou? Dan weten wij zeker dat je delaware fantastisch gaat vinden! In 5 stappen naar een job bij delaware Solliciteer Klinkt delaware als muziek in je oren? Je hoeft enkel nog te solliciteren! Telefoongesprek Gesolliciteerd? Wij bellen jou op voor een eerste gesprek om elkaar beter te leren kennen. Face to face We verwelkomen je voor een kop koffie. Tijdens het gesprek luisteren we naar jouw ambities, waar je jezelf ziet en bekijken of jij binnen het team past en bij de #peopleofdelaware. Voorstel Houden we beiden een goed gevoel over aan het telefoontje en het gesprek? Dan doen we jou een voorstel Welkom! Welkom bij de #peopleofdelaware! Wij bereiden je komst alvast goed voor om je warm te ontvangen Onze kernwaarden Team spirit Samen zijn we beter Care We nemen verantwoordelijkheid Commitment We zijn vastberaden Entrepreneurship Wij koesteren creativiteit en gedrevenheid Respect We omarmen verschillen

meer...

Naar vacature

Meer vacatures van Delaware