Helaas is deze vacature inmiddels waarschijnlijk verlopen
Verpleegkundige (regelmaat)
Wil jij meewerken aan het verbeteren van zorg en de kwaliteit van het leven van anderen? Ben jij enthousiast over kortdurende zorg en zoek je een plek waar je regelmaat hebt in je werkschema?
Coachen van collega's
Groeien in de functie
Kwaliteit van leven
Sluit over 1 dag
Bij onze opdrachtgever kom je terecht in een leuk en hecht team onder leiding van een betrokken teamleider. Samen werken ze eraan om mensen weer terug naar huis te laten gaan, waar ze thuishoren.
Je gaat aan de slag in de somatische revalidatie, waar je een diverse groep cliënten ondersteunt met verschillende zorgbehoeften. Denk aan mensen die herstellen van trauma’s, orthopedische ingrepen, hart- en longproblemen, of neurologische aandoeningen. De afdelingen zijn dynamisch en er is een constante doorstroom. Dit betekent dat je vaak te maken krijgt met acute situaties waarin veelzijdige vaardigheden vereist zijn.
Als HBO-verpleegkundige combineer je directe zorg met coördinerende taken. Je bent actief bezig met het verbeteren van zorgprocessen en pakt knelpunten aan. Je bent een leider binnen het team, waarbij je initiatief neemt, collega’s coacht en samenwerkt met andere zorgverleners.
Jouw taken omvatten onder andere het waarborgen van de zorgkwaliteit, uitvoeren van verpleegtechnische handelingen, bijdragen aan nieuwe ontwikkelingen, en het coördineren van het zorgproces.
Wie ben jij?
- Een HBO-verpleegkunde diploma en geldige BIG-registratie;
- Kennis van relevante wet- en regelgeving en sociale kaart;
- Affiniteit met de doelgroep;
- Ervaring in de thuiszorg is een leuke pré;
- Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).
Wat bieden we jou?
- Een marktconform salaris op basis van ervaring en leeftijd, ingeschaald volgens FWG 50 van de cao VVT(€3175,50 tot max €4370,94);
- Regelmaat in je werkschema, met maximaal 1 weekend per maand en geen avonden of nachtdiensten, alleen bij uitzonderlijke situaties;
- Opstarten met het team om 07:00 uur in de ochtend is wenselijk;
- Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een pensioenregeling, vakantiegeld, en eindejaarsuitkering;
- Mogelijkheid tot een vast dienstverband na een jaar;
- Een veelzijdige baan binnen een hecht team;
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling via trainingen en coaching;
Naar vacature
Meer vacatures van GrowWork